Technico-Commercial(e) EPI BtoB Moselle (H/F)

TEXPRO; Morville-lès-Vic; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise familiale spécialisée en Equipements de Protection Individuelle, située en Moselle, recherche un(e) Technico-Commercial(e) BtoB. Vous serez responsable du développement commercial, de la gestion de la relation client, et de l'expertise technique sur nos produits. Le poste inclut un fixe attractif, des commissions déplafonnées, et offre divers avantages comme un véhicule de fonction et des tickets restaurant.

Prestations

Fixe attractif + commissions déplafonnées

Tickets restaurant

Mutuelle & prévoyance

Véhicule de fonction

Téléphone, PC portable

Statut Cadre au forfait jours

Qualifications

• Une expérience en vente BtoB est souhaitée, mais pas obligatoire.
• Connaissances des normes QSE sont un plus.
• Autonomie et sens de l'organisation sont nécessaires.

Responsabilités

• Développer la prospection commerciale dans la région.
• Gérer et fidéliser la clientèle actuelle.
• Offrir une expertise technique sur les produits.

Connaissances

Expérience en BtoB

Connaissances des EPI

Organisation

Proactivité

Sens du relationnel

Capacité à proposer des solutions personnalisées

Permis B

Description du poste

TEXPRO : l'entreprise où la sécurité devient un vrai métier. Envie de rejoindre une entreprise familiale, indépendante, ancrée en Moselle et experte en Equipements de Protection Individuelle depuis près de 40 ans ? Chez TEXPRO, on ne vend pas seulement des EPI : on protège des vies, on équipe les pros, et on crée une relation client durable basée sur le conseil, la proximité et la réactivité. Notre force : une offre globale combinant produits & services (expertise, vérification, personnalisation, formation) qui garantit une satisfaction client maximale. Et comme notre croissance continue, nous cherchons un(e) Technico-Commercial(e) BtoB prêt(e) à enfiler sa cape (ou au moins un gilet haute visibilité) pour développer notre présence en Moselle. Effectif de 10 à 19 salariés.

Responsabilités

• Développement & prospection
• Gestion & fidélisation
• Expertise technique
• Pilotage commercial
• Vision stratégique & veille

Qualifications

• Expérience en BtoB (souhaitée mais non obligatoire)
• Connaissances des EPI, normes et enjeux QSE : un plus appréciable
• Organisation, autonomie et proactivité
• Excellent sens du relationnel et capacité à bâtir une vraie relation client
• Capacité à proposer des solutions personnalisées
• Permis B obligatoire

Rémunération & avantages

• Fixe attractif + commissions déplafonnées
• Tickets restaurant
• Mutuelle & prévoyance
• Véhicule de fonction
• Téléphone, PC portable
• Poste itinérant avec organisation autonome
• Statut Cadre au forfait jours, RTT, du lundi au vendredi

Contrat

Type de contrat CDI – 35 heures/semaine.