Technico Commercial - Automatismes H / F (CDI)

Talents Commerciaux; Amiens; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Attaché Technico Commercial pour développer les ventes de matériel électrique. Le candidat idéal doit avoir une formation Bac +2 et au moins 3 ans d'expérience en vente BtoB, idéalement dans les automatismes ou le matériel électrique. Les missions incluent la prospection de nouveaux clients, la gestion d'un portefeuille existant, et la mise à jour d'un CRM. Rémunération fixe selon profil, variable déplafonné, véhicule de fonction et avantages groupe.

Prestations

Véhicule de fonction

Primes

Avantages groupe

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans la vente de produits ou solutions techniques en BtoB.
• Expérience idéale dans le domaine des automatismes ou du matériel électrique.
• Capacité à détecter de nouvelles opportunités.

Responsabilités

• Prospecter de nouveaux clients auprès d'installateurs et PME.
• Gérer le portefeuille existant.
• Participer aux réunions en agence.
• Suivre les actions dans le CRM.

Connaissances

Prospection de nouveaux clients

Fidélisation de clients existants

Mise à jour du CRM

Communication

Formation

Formation commerciale et/ou technique de niveau Bac +2

Description du poste

Talents Commerciaux s'appuie sur l'expertise, le dynamisme et l'expérience professionnelle de son équipe pour accompagner chaque entreprise dans la recherche de son futur collaborateur commercial, et chaque candidat dans la concrétisation de ses projets professionnels.

Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce et Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées sur ces métiers.

Notre cabinet recherche pour l'un de ses clients, filiale française du leader mondial de l'automatisme, UN ATTACHÉ TECHNICO COMMERCIAL (H / F).

En tant qu'ATTACHÉ TECHNICO COMMERCIAL (H / F), vous serez chargé de développer les ventes de matériel électrique auprès d'une clientèle d'installateurs et d'un réseau de distributeurs.

VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES :

• Prospecter de nouveaux clients auprès d'installateurs, auto-entrepreneurs, de TPE et PME. Vous participez pour cela à une opération phoning une fois par semaine, pour laquelle un fichier de cibles vous est fourni pour prospecter;
• Fidéliser et gérer votre portefeuille existant composé de clients finaux et de distributeurs;
• Participer aux réunions téléphoniques ou physiques en agence dans la semaine;
• Mettre à jour le CRM de l'entreprise afin d'effectuer un suivi régulier de vos actions et de vos rendez-vous.

VOUS COUVREZ LES DÉPARTEMENTS 60 ET 80.

VOUS ÊTES ISSU(E) AU MINIMUM D'UNE FORMATION COMMERCIALE ET / OU TECHNIQUE DE NIVEAU BAC +2 ET DISPOSEZ D'UNE EXPÉRIENCE D'AU MOINS 3 ANS DANS LA VENTE DE PRODUITS OU SOLUTIONS TECHNIQUES EN BTOB, IDÉALEMENT DANS LE DOMAINE DES AUTOMATISMES OU DU MATÉRIEL ÉLECTRIQUE.

Véritable chasseur(se), vous savez prospecter de nouveaux clients et êtes capable de détecter de nouvelles opportunités afin de développer votre portefeuille.

Vous êtes présent(e) sur le terrain la majorité de votre temps afin d'être au plus proche de vos clients.

VOUS HABITEZ LE 60 OU LE 80, IDÉALEMENT DANS UNE LOCALISATION CENTRALE DU SECTEUR.

RÉMUNÉRATION FIXE SELON PROFIL + VARIABLE DÉPLAFONNÉ VÉHICULE DE FONCTION + AVANTAGES GROUPE (PRIMES, CSE...)