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Technicien(ne) Géomètre spécialisé en Foncier (H/F) CDI (H/F)

ALPHEA CONSEIL

Saint-Julien-en-Genevois

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de conseil en topographie, située à Saint-Julien-en-Genevois, recherche un(e) Technicien(ne) Géomètre pour réaliser des relevés topographiques et des bornages fonciers. Le candidat idéal possède au moins 2 ans d'expérience et un Bac+2 en gestion ou équivalent. Ce poste offre un salaire brut de 2500 à 3000 € mensuels et des avantages tels qu'une mutuelle et des primes trimestrielles.

Prestations

Prime de 107,50 € / trimestre
Mutuelle (part patronale de 60%)
Panier repas : 10,10 € net
EPI fournis à l'embauche

Qualifications

  • 2 ans d'expérience exigée pour le poste.
  • Compétence dans l'application des cadres juridiques ou réglementaires.
  • Capacité à réaliser des levés topographiques.

Responsabilités

  • Exécuter et traiter les relevés topographiques.
  • Réaliser des bornages et des divisions foncières.
  • Assurer le montage de documents d'urbanisme.

Connaissances

Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
Réaliser des levés topographiques de terrains
Techniques de bornage
Créer un dessin technique, un plan, ou une carte

Formation

Bac+2 ou équivalents - BTS MGTMN
Description du poste

Technicien(ne) Géomètre spécialisé en Foncier (H/F) CDI (H/F) 74 - ST JULIEN EN GENEVOIS

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise ancrée dans son territoire et en pleine transformation ? Vous aimez conjuguer expertise technique, travail de terrain et interactions avec une diversité d'acteurs ? Notre entreprise accompagne des particuliers, des collectivités et des professionnels de l'immobilier à qui nous proposons un ensemble de services allant de la topographie à la maquette 3D en passant par l'ingénierie et le bornage. Ainsi, vous interviendrez sur une belle diversité de projets. 100% de nos prestations sont réalisées localement par les 40 collaborateurs basés dans nos agences réparties sur la Haute-Savoie et l'Ain. L'entreprise est en veille permanente et investit dans les nouvelles technologies pour offrir les meilleurs services à ses clients. En ce sens, nous accompagnons l'évolution des compétences de nos collaborateurs et adaptons leur niveau de responsabilité. Sous l'impulsion des 3 nouveaux dirigeants, notre entreprise ancrée dans le territoire écrit actuellement une nouvelle page de son histoire (valeurs, mode de management, organisation) en s'appuyant sur ses équipes afin d'offrir un environnement de travail stimulant et performant.

VOS MISSIONS
  • Exécuter et traiter les relevés topographiques :
    • Réaliser des levés de terrain à l'aide d'instruments de mesure (GPS, station totale, niveau optique)
    • Exploiter les relevés pour produire des plans topographiques précis et fiables
    • Participer à la modélisation numérique de terrain (MNT) et à la production de documents
  • Mener les études et les travaux fonciers :
    • Réaliser des bornages contradictoires et divisions foncières en lien avec les clients et les parties prenantes
    • Assurer le montage de documents d'urbanisme et les démarches administratives associées
    • Gérer la rédaction des documents fonciers (DMPC, état descriptif de division, etc.)
    • Respecter les aspects juridiques et techniques en lien avec la législation en vigueur
  • En fonction de votre appétence et de nos besoins, vous pourrez élargir vos compétences sur des missions spécifiques.
VOTRE PROFIL
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents - BTS MGTMN ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire Cette compétence est indispensable
  • Réaliser des levés topographiques de terrains Cette compétence est indispensable
  • Techniques de bornage Cette compétence est indispensable
  • Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • Plans d'infrastructures et de réseaux divers
  • Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d\'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d\'autonomie
Salaire et avantages
  • Salaire brut : 2500 - 3000 € mensuels sur 12 mois
  • Prime de 107,50 € / trimestre si temps de travail de + de 40% à l'extérieur
  • Mutuelle (part patronale de 60%)
  • Panier repas : 10,10 € net
  • EPI fournis à l'embauche puis renouvellement annuel (200 € HT / an)
Informations complémentaires
  • Secteur d\'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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