Technicien méthode F / H à La Seyne sur mer

CADEV / KADRA; La Seyne-sur-Mer; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société d’ingénierie en pleine expansion recherche un Technicien méthode sur La Seyne-sur-Mer. Le candidat idéal doit avoir au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire et un Bac+2 en Génie Mécanique. Les compétences en SAP et en logiciels de CAO sont un plus. Vous travaillerez sur des projets industriels divers avec une ambiance de proximité et une attention portée à l'évolution personnelle.

Prestations

Paniers repas

Mutuelle

Prévoyance

Prime de participation

Aides au logement et à la mobilité

Qualifications

• Expérience souhaitée de 5 ans minimum dans un poste similaire.
• Maitriser l'anglais.

Responsabilités

• Définir et concevoir les outillages.
• Rédiger les standards d’habilitation et former les opérateurs.
• Participer à l’étude et la mise en place du processus de production.
• Analyser les écarts et rechercher les causes.

Connaissances

Connaissances en mécanique

Expérience en méthode de fabrication

Anglais

SAP

Logiciels de CAO (idéalement Creo)

Formation

Bac+2 en Génie Mécanique et Productique

Description du poste

Description du poste

Créée en 2010, KADRA est une société d’ingénierie et des conseils en technologies. Nous recrutons des profils techniciens et ingénieurs dans le but d’aider nos clients sur leurs projets industriels. En pleine expansion, nous sommes implantés sur l’ensemble du territoire français à travers trois agences : Lyon, Paris et Toulouse.

Les bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Une entreprise à taille humaine : relation de proximité, flexibilité et bienveillance !
• Une structure où nous favorisons l’évolution et l’épanouissement de nos collaborateurs à travers de nombreux projets et formations.
• Des projets stratégiques et innovants (aéronautique, défense, spatial, naval, automobile, nouvelles technologies, énergies, pharmaceutique…)
• Des avantages : paniers repas, mutuelle, prévoyance, CE, prime de participation, aides au logement et à la mobilité, événements…

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien méthode F / H sur La Seyne sur mer (83)

Intégré au sein d’une équipe la mission principale consiste à étudier, valider et améliorer les procédés de fabrication de produits :

Dessinateur industriel :

• Définir, concevoir les outillages et réaliser la mise en plan
• Etablir la documentation technique des moyens : plans de définition, nomenclature
• Suivre l’approvisionnement, réceptionner, mettre au point et valider les outillages et moyens de production
• Etablir les cahiers de charges ou spécifications à destination des fournisseurs

Méthodes :

• Rédiger et faire évoluer les dossiers d’exécution (gammes et instructions de fabrication, de contrôle, d’essais en étroite collaboration avec les opérateurs et chefs d’atelier)
• Rédiger les standards d’habilitation, et former les opérateurs à la fabrication des produits,
• Piloter les phases de reprise de production
• Participer activement au traitement des faits techniques (analyse des écarts, recherche de cause)
• Participer dès la phase conception des produits, à l’étude et la mise en place du processus de production
• Réaliser l’étude analytique des temps d’exécution des coûts de revient produit
• Être le garant du bon déroulement des analyses de sécurité et des études de
• Appliquer les obligations concernant la santé, la sécurité et l’environnement définies dans le manuel d’organisation

La recette du succès pour vos missions :

• De formation Bac+2 à dominante mécanique, GMP (Génie Mécanique et Productique)
• Expérience souhaitée de 5 ans minimum dans un poste similaire.
• Vous avez des connaissances sur SAP, logiciels de CAO, c’est un plus si c’est Creo
• Vous maitrisez l’Anglais

Nous sommes toujours prêts à attendre de nouveau talent ! Nos consultants sont recrutés pour leurs compétences techniques mais surtout pour leurs qualités humaines !

Chez KADRA, notre process de recrutement est simple et efficace :

– Rapidement, un premier retour sur votre candidature ! Un échange téléphonique avecCarolane, notre Chargée de recrutement pour discuter de votre parcours, vos attentes et le poste à pourvoir.

– La prochaine étape ? Le business manager reprend contact avec vous afin de programmer un entretien technique avec notre client.

– Enfin, nous nous engageons à vous donner une réponse positive ou négative dans les jours qui suivent.

Vous êtes convaincu ? N’attendez-plus et postulez !