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Une entreprise automobile internationale recherche un référent technique à Orvault. Vous serez chargé de diagnostiquer des pannes complexes et de former vos collègues. Exigé : BAC PRO ou équivalent avec 3 ans d'expérience. Offres de tickets restaurant et d'autres avantages sociaux dans un environnement dynamique.
STELLANTIS est la nouvelle nomination du Groupe PSA AUTOMOBILE résultant de la fusion avec le Groupe FCA AUTOMOBILE. Stellantis & You est la filiale distribution du groupe, spécialisée dans la vente, l'entretien, la location et le dépannage des véhicules du groupe (Peugeot, Citroën, DS Automobiles, Opel, Fiat, Abarth, Alfa Romeo, Lancia, Jeep, RAM, etc.) dans toute l'Europe. Nos métiers couvrent le commerce (véhicules neufs et d'occasion), l’après-vente (entretien, réparation, dépannage) et la location.
Poste en CDI sur les sites STELLANTIS & You à Orvault ou Rezé. Rémunération: 2600 à 3000 euros brut mensuel selon profil, + variable.
De formation BAC PRO, CQP ou BTS, vous possédez idéalement 3 ans d’expérience dans un atelier mécanique ou êtes titulaire d’un diplôme équivalent complété par une solide pratique professionnelle.
D’un naturel enthousiaste et dynamique, vous avez le sens de la pédagogie. Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre minutie. Vous avez la capacité à guider, influencer et inspirer les membres de votre équipe pour atteindre les objectifs.
Nous sommes une filiale de Stellantis (ex-Groupe PSA) et distribuons 9 marques automobiles dont Peugeot, Citroën, DS, Fiat, Jeep. Nos 4 000 collaborateurs travaillent dans plus de 80 points de vente répartis sur toute l’aire géographique. Notre ambition est d’être le fer de lance dans notre domaine, en privilégiant la qualité de service et l’innovation. Notre approche est centrée sur l’humain dans nos relations avec clients et collaborateurs, autant physiquement que numériquement.
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats sur leurs qualifications et les besoins de l’entreprise. Nous accueillons les candidatures de personnes de toutes identités de genre, âges, ethnies, nationalités, religions, orientations sexuelles et handicaps. Des équipes diversifiées nous permettent de mieux répondre aux besoins changeants de nos clients et de préparer l’avenir.
Pour postuler, c’est par ici.