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Technicien de Maintenance Portes Automatiques La Roche sur Yon H/F

Page Personnel

La Roche-sur-Yon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de services à La Roche-sur-Yon recherche un Technicien de Maintenance Portes Automatiques. Vous serez chargé d'assurer une tournée de maintenance quotidienne, d'intervenir sur divers types de portes et de communiquer directement avec les clients. Le poste offre un accompagnement personnalisé et des avantages tels qu'un véhicule de service, des primes et un plan d'épargne.

Prestations

Véhicule de service
Accompagnement et formations
Primes d'astreintes
Plan d'épargne
Primes de participation et d'intéressement

Responsabilités

  • Assurer une tournée de maintenance quotidienne sur des portes multimarques.
  • Être en contact avec la clientèle et maintenir une bonne image de l'entreprise.
  • Remonter les travaux à faire pour établir des devis.
Description du poste

En tant que Technicien de Maintenance Portes Automatiques, vous intégrez l'agence d'Aubigny et intervenez sur le 85 et ses alentours.

Responsabilités
  • Assurer quotidiennement une tournée de maintenance ainsi que des réparations sur un parc de portes multimarques (automatiques, industrielles, coulissantes, de garages, portails, rideaux métalliques, volets roulants, etc.)
  • Être en contact direct avec la clientèle sur site et véhiculer une bonne image de votre structure
  • Remonter auprès de votre hiérarchie les travaux à effectuer sur les différents sites pour l'établissement d'un devis
Conditions et avantages
  • A votre arrivée, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé puis de formations. En fonction de votre expérience, vous travaillez en binôme sur vos premiers mois d'activité
  • Portis met à votre disposition un véhicule de service pour effectuer vos visites ainsi que l'ensemble des équipements nécessaires à votre activité et à votre sécurité quotidienne
  • Vous bénéficiez d'une base de rémunération compétitive, d'un Treizième mois, de primes d'astreintes, de paniers repas et de résultat, d'un plan d'épargne, de primes de participations et d'intéressements et du CE

Formation et Évolution.

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