Technicien de maintenance GTB-Field service Engineer HVAC H/F

Honeywell; Guyancourt; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise technologique internationale située à Guyancourt recherche un Field Service Engineer HVAC. Ce poste implique l'exécution de la maintenance préventive et corrective des équipements, l'assistance aux clients et la gestion des contrats de maintenance. Le candidat idéal possède au moins trois ans d'expérience en CVC et d'excellentes compétences en communication. Si vous êtes autonome, organisé et avez de bonnes capacités rédactionnelles, rejoignez notre équipe dynamique !

Qualifications

• Expérience confirmée de 3 ans en CVC ou en électricité.
• Compétences confirmées en supervision et gestion technique des bâtiments.
• Être autonome et organisé.

Responsabilités

• Exécute les tâches de maintenance préventive et corrective.
• Assurer la bonne exécution des contrats de maintenance.
• Assurer le reporting quotidien nécessaire à son responsable.

Connaissances

CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation)

Rédaction d’analyses fonctionnelles

Compétences en réseaux OT

Bonnes connaissances en GTB

Bonne maîtrise de l’anglais

Formation

Bac+2

Description du poste

Nous avons une opportunité pour Field service Engineer HVAC de nous rejoindre chez Honeywell, à Guyancourt (Région parisienne).

Il s'agit d'un poste sur site.

Descriptions des activités significatives / Description of main activities :

• Exécute les tâches de maintenance préventive, de maintenance corrective, de dépannage, de rénovation et de modernisation des solutions Honeywell couverts par un contrat de maintenance.
• Assurer la bonne exécution des contrats de maintenance et garant de la qualité des prestations
• Tient à jour la liste des matériels objet des contrats, le dossier de communication et les dossiers techniques. Cette fiche descriptive d’emploi mentionne l’essentiel des activités et compétences liées à l’emploi, n’a en aucun cas un caractère exhaustif dans l’attribution des activités et pourra être modifiée et/ou complétée en fonction des besoins de l’entreprise Honeywell

Fiche descriptive d’emploi:

• Communique au responsable service toutes les évolutions (+ ou -) des installations pour avenants correspondant.
• Etablit systématiquement un rapport d’intervention signé par le client et envoyé par email via le logiciel de planification.
• Procède aux dépannages sur sites et/ou remplacements de matériels au cours d’interventions commandées par une clientèle n’ayant pas souscrit de contrat de maintenance.
• Au besoin assiste les commerciaux auprès des clients.
• Détecte les besoins clients et présente les solutions Honeywell auprès des clients pour rénover et moderniser les installations techniques Honeywell du client.
• Communique au responsable service et/ou commerciaux les informations techniques utiles à l’élaboration d’une proposition commerciale et/ou visite commerciale.

Responsabilités exercées et latitude d’action / Responsibilities and scope of action :

• Rattaché hiérarchiquement au responsable d’équipe service maintenance.
• Veille à son outillage et ses effets professionnels. (PC, téléphone, Véhicule)
• Responsable de l’application des procédures ISO qualité et sécurité.
• Présente les procédures qualité aux personnes sous-traitants et temporaires.
• Communique à son responsable les plaintes clients et assure la résolution des plaintes et anomalies chez les clients.
• Exerce en autonomie chez les clients sous l’autorité de son responsable.
• Être l’interface avec les clients et garant de la satisfaction client.
• Assure le reporting quotidien nécessaire à son responsable hiérarchique.
• Bonne exécution des gammes de maintenance produits et solutions Honeywell et la réalisation du contrat de maintenance.
• Mise à jour des architectures techniques de son périmètre contrat

Relations de travail / Working relationships:

• Clients, bureaux d’étude, installateurs, exploitants, utilisateurs finaux, fournisseurs.
• Commerciaux.
• Responsable équipe service.
• Chef de travaux
• Chargé de réalisation
• Sous-traitants (électricien, automaticien, metteur au point)

Connaissances professionnelles spécifiques

• Expérience confirmée de 3 ans en CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), ou en sécurité, et en électricité
• Compétences confirmées en rédaction d’analyses fonctionnelles, automatismes, supervision, solution de gestion technique des bâtiments,
• Compétences en réseaux OT (Operational Technology), administration de réseaux, connaissances IT (Information & Technology)
• Bonnes connaissances en GTB (Gestion Technique des Bâtiments) et réseaux de communication du bâtiment
• Aisance rédactionnelle (rapports d’intervention...)
• Bonne maîtrise de l’anglais oral et écrit (équivalence B1)
• Être autonome et organisé
• Savoir travailler en équipe et mode projets
• Avoir une bonne communication orale et écrite
• Niveau Bac+2 souhaité

Nous sommes un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances et nous valorisons la diversité au sein de notre entreprise. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil, le statut d'ancien combattant ou le handicap. Nous veillerons à ce que les personnes handicapées bénéficient d'aménagements raisonnables pour participer au processus de candidature ou d'entretien d'embauche, pour exercer les fonctions essentielles de leur poste et pour bénéficier des autres avantages et privilèges liés à l'emploi. Veuillez nous contacter pour demander un aménagement.

Rejoignez-nous dès maintenant et faites partie d'une équipe mondiale de penseurs, d'innovateurs, de rêveurs et d'acteurs qui créent les choses qui font l'avenir !

• Locations Le Gershwin, 1 rue Arnold,, Guyancourt, 78, 78280, FR