Technicien de Maintenance F/H

Groupe Terrena; Ancenis-Saint-Géréon; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur agroalimentaire recherche un(e) technicien(ne) de maintenance pour des missions variées au sein de l'usine à Ancenis. Les tâches comprennent la maintenance des équipements, l'optimisation des processus, et la participation à des projets d'amélioration continue. Un BTS en Maintenance ou Electrotechnique est nécessaire. Ce poste inclut un salaire de base de 2140,99€ brut par mois, avec des primes et autres avantages.

Prestations

Primes de nuit, d’habillage et panier

CSE

13ème mois

Mutuelle d’entreprise

Qualifications

• Formation de type BTS en Maintenance ou Electrotechnique.
• Expérience en industrie agroalimentaire souhaitable.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance curative, préventive et améliorative des équipements.
• Contribuer à l’optimisation de l'outil industriel.
• Intervenir dans des domaines variés comme l'automatisme et la mécanique.
• Participer à des démarrages et redémarrages d’installations.
• Participer à la réception des nouveaux matériels.
• Contribuer à des projets d’amélioration continue.

Connaissances

Autonomie

Esprit d’équipe

Curiosité

Pédagogie

Formation

BTS Maintenance ou Electrotechnique

Description du poste

Type de contrat : CDI

Société

Vous accompagnez pour grandir ensemble Rejoindre Galliance, la filière volaille de la coopérative Terrena, c’est intégrer un collectif qui mise sur l’accompagnement des parcours professionnels et la diversité des profils, au service de produits de qualité et de marques reconnues, pour répondre aux enjeux de transition écologique.

Chez Galliance nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d’inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d’emploi. Galliance croit en la force du collectif !

Notre site en quelques mots : Vous intégrez Galliance à Ancenis. L’usine a été mise en service en septembre 2022, elle regroupe dans bons nombre de secteurs les meilleures technologies disponibles. Nous sommes spécialisés dans l’abattage, le conditionnement et la commercialisation de volailles sous signe de qualité.

Mission

Votre quotidien chez nous

Stéphane, responsable du service maintenance, recherche le/la future membre de son équipe! Impliqué avec son équipe et désireux de la voir s’épanouir au quotidien, Stéphane est à l’écoute et saura vous faire monter compétences si vous êtes motivés!

Stéphane vous propose les missions suivantes:

• Réaliser la maintenance curative, préventive et améliorative des équipements
• Contribuer à l’optimisation de l’outil industriel (proposition et mise en œuvre de solutions techniques d’amélioration, accompagnement des prestataires lors de leurs interventions…)
• Intervenir dans des domaines de compétences très variés (automatisme, électricité, mécanique, bâtiment…)
• Participer à des démarrages et redémarrages d’installations
• Participer à la mise en place et à la réception des nouveaux matériels
• Contribuer à des projets d’amélioration continue
• Remonter à votre responsable les observations, alertes…

En pratique:

• Ce poste est à pourvoir à temps plein
• 35 heures par semaine, en modulation
• Horaires en 4*7

Rémunération & avantages:

• À partir de 2140,99€ brut/mensuel selon profil et expérience
• Primes de nuit, d’habillage et panier
• CSE
• 13ème mois et prime d’ancienneté à partir d’un an d’ancienneté
• Mutuelle d’entreprise

Profil

Le meilleur pour la fin, parlons de vous😉

Afin de mener au mieux vos missions, une formation de type BTS Maintenance ou Electrotechnique est indispensable. Une expérience en industrie agroalimentaire est souhaitable.

Vous êtes autonome et possédez un bel esprit d’équipe?

Vous êtes curieux et ne demandez qu’une chose: en apprendre toujours plus?

Vous savez également être pédagogue quand l’occasion se présente?

Alors n’attendez plus et rejoignez l’équipe de Stéphane!

Notre processus de recrutement

Si votre candidature est retenue, Lucie (chargée de recrutement) vous recontactera par téléphone pour un premier échange. Si l’échange est positif, un entretien sera organisé avec Lucie et le responsable du service.