Technicien de maintenance CVC H / F

Nextep HR; Bourges; Sur place; EUR 30 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) technicien(ne) de maintenance confirmé(e) pour gérer un portefeuille clients en installations thermiques. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience et une formation en Génie Climatique ou équivalent. Les missions incluent l'entretien d'installations CVC et la proposition d'améliorations techniques. Le poste offre un salaire entre 30 et 36kEUR / an, un véhicule de service, des primes et des astreintes rémunérées.

Prestations

Véhicule de service

Prime paniers repas

Intéressement participation

Qualifications

• Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
• Mobilité assurée avec un Permis B valide.
• Bonne maîtrise des outils informatiques.

Responsabilités

• Assurer la conduite et l'entretien d'installations thermiques.
• Proposer des améliorations techniques et énergétiques.
• Intervenir sur des sites tertiaires, industriels et de santé.

Connaissances

Sens du service client

Autonomie

Rigueur

Capacité à travailler de manière organisée

Formation

Bac PRO à Bac +2 / 3 en Génie Climatique, Électrotechnique ou Énergétique

Outils

Logiciels internes

PC

Téléphone

Description du poste

A propos de l'entreprise :

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.

Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

A propos du poste :

Nous recherchons pour notre client un(e) Technicien(ne) de maintenance confirmé(e), véritable référent(e) de vos clients, pour intervenir sur un parc d'installations thermiques et énergétiques.

Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, vous prenez en charge la gestion complète d'un portefeuille clients situé principalement dans la Nièvre (58) et les départements limitrophes.

Vos missions principales :

• Assurer la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et CVC (chauffage, climatisation, ventilation, électromécanique)
• Proposer des améliorations techniques et énergétiques visant la performance et la satisfaction client
• Intervenir sur des sites tertiaires, industriels et de santé
• Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative, ainsi que les petits travaux induits
• Gérer vos interventions via les outils informatiques internes (rapports, devis, GMAO, suivi de planning)
• Être l'interlocuteur privilégié de vos clients et assurer un suivi régulier et de qualité

Profil recherché : Vous disposez :

• D'un formation Bac PRO à Bac +2 / 3 en Génie Climatique, Électrotechnique ou Énergétique
• D'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire
• D'une bonne maîtrise des outils / informatiques : PC, téléphone, logiciels internes
• D'un sens du service client, autonomie et rigueur
• D'une capacité à travailler de manière organisée et proactive
• D'une mobilité assurée avec un Permis B valide

Rémunération :

De 30 à 36kEUR / 12.3 mois (en fonction de l'expérience et des compétences maîtrisées)

Avantages :

Véhicule de service + prime paniers repas + intéressement participation

Astreintes :

Rémunérées à hauteur de 230EUR / semaine + heures majorées payées

Localisation :

Bourges (18) / Nièvre (58)

Processus de recrutement :

• Premier contact : Echange téléphonique suivi d'un entretien avec Aurélie MERIAU, Chargée de Recrutement chez Nextep HR.
• Echange téléphonique puis entretien avec le client.
• Validation et intégration pour démarrer cette nouvelle aventure !

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