Technicien d'exploitation audiovisuel (H/F)

DLSI; Longjumeau; Sur place; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en audiovisuel recherche un Technicien d'exploitation audiovisuel pour préparer et gérer le matériel de location. Vous aurez la responsabilité de tester, contrôler et reconditionner les équipements, ainsi que d'assurer la gestion du stock et le suivi des SAV. Une expérience de 2 ans est obligatoire, et des compétences en diagnostic de pannes sont attendues. Ce poste est un CDI à temps plein, avec une rémunération annuelle entre 25 000 € et 30 000 €.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans l'audiovisuel, la logistique ou la maintenance.
• Bonne connaissance des équipements audiovisuels.
• Capacité à diagnostiquer des pannes de niveau 1 et 2.

Responsabilités

• Préparation des matériels audiovisuels pour les locations.
• Réception et reconditionnement des équipements.
• Gestion du stock et suivi des données matériel.

Connaissances

Expérience dans l'audiovisuel

Connaissance des équipements audiovisuels

Capacité à diagnostiquer des pannes

Utilisation d'outils informatiques

Organisation et rigueur

Esprit d'initiative

Description du poste

Offre n° 201LDLC Technicien d'exploitation audiovisuel (H/F)

Profil recherché

• Expérience d'au moins 2 ans dans l'audiovisuel, la logistique ou la maintenance
• Bonne connaissance des équipements audiovisuels et des procédures de préparation, test et reconditionnement
• Capacité à diagnostiquer des pannes de niveau 1 et 2, et à assurer un premier niveau de maintenance
• À l'aise avec l'utilisation d'outils informatiques et de scan code-barres
• Organisation, rigueur, sens du service et capacité à travailler en équipe
• Polyvalence, esprit d'initiative et volonté de suivre les évolutions technologiques

Responsabilités

• Préparation des matériels pour les locations et prestations : contrôle, tests, complétude et mise à disposition
• Réception des retours, pointage quantitatif, test et reconditionnement des équipements
• Suivi du SAV : entretien courant, gestion des pannes niveau 1 et 2, transfert au SAV pour réparations avancées
• Gestion du stock : tenue à jour des données matériel, inventaires, rangement et organisation des zones de stockage
• Utilisation de l'outil de scan code‑barres pour le suivi des entrées/sorties et des préparations
• Support technique auprès des techniciens fixes et intermittents, accompagnement et conseils
• Participation ponctuelle aux chargements et déchargements, en lien avec le chef de dépôt
• Mise à jour administrative : saisie des ajouts matériel, fiches d'entretien, suivi des équipements
• Contribution à la propreté et la sécurité de l'atelier et des zones de stockage

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 37 h/semaine – Travail en journée

Rémunération

• Salaire brut annuel : 25 000 € à 30 000 € sur 12 mois

Expérience

• 2 ans – Cette expérience est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie