Surveillant / Surveillante de nuit (CDD) (H/F)

CENTRE EDUCATIF ET SCOLAIRE; Saint-Calais; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un établissement éducatif à Saint-Calais recherche un(e) surveillant(e) de nuit en CDD de 3 mois. Vous assurerez la surveillance éveillée des jeunes durant la nuit, en collaborant avec l'équipe éducative tout en garantissant la sécurité. Une expérience préalable de 6 mois et un certificat de surveillant de nuit sont requis. Ce poste nécessite des qualités relationnelles et un sens aigu du travail en équipe.

Qualifications

• 6 mois d'expérience en tant que surveillant de nuit dans un établissement social.
• Qualités relationnelles, discrétion et sens du travail en équipe sont indispensables.

Responsabilités

• Surveillance de nuit éveillée des jeunes.
• Intégration des principes de sécurité dans la prise en charge.

Connaissances

Contrôler l'accès et la circulation des personnes

Relayer de l'information

Repérer les anomalies, incidents et informer

Formation

Certificat de Surveillant de Nuit

Description du poste

Offre n° 198NDBK
Surveillant / Surveillante de nuit (CDD) (H/F)

Principales missions : Surveillance de nuit éveillée des jeunes en intégrant les principes fondamentaux de sécurité des biens et des personnes, en continuité de la prise en charge de l'équipe éducative, et ce, sous la responsabilité du Chef de Service.

Profil : Certificat de Surveillant de Nuit apprécié. Vous avez déjà travaillé dans un établissement social en tant que surveillant de nuit auprès des jeunes. Qualités relationnelles, discrétion et sens du travail en équipe sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste. Remplacement d'un arrêt maladie qui se prolonge.

Type de contrat : CDD - 3 Mois. Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine, travail de nuit. Salaire :

• CCN66

Profil souhaité

Expérience :

• 6 Mois, expérience indispensable

Compétences

• Contrôler l'accès et la circulation des personnes
• Relayer de l'information
• Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés