Superviseur de travaux de maintenance (H/F)

MANPOWER; Orléans; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Superviseur de travaux de maintenance pour un client à Orléans. Le candidat idéal a une formation Bac2 en bâtiment, des compétences en gestion et une forte capacité à travailler de manière autonome. Les responsabilités comprennent la préparation des marchés de maintenance, la coordination des opérations avec les équipes et la réalisation de reportings financiers. Ce poste requiert également d'excellentes compétences en communication et une bonne maîtrise des outils informatiques.

Qualifications

• Formation Bac2 en bâtiment, spécialisée en management économique de la construction.
• Capacité à travailler de manière autonome, avec rigueur et sens des responsabilités.
• Esprit collaboratif, aisance en communication et solide sens relationnel.

Responsabilités

• Préparer et formaliser les marchés de maintenance et de travaux.
• Transmettre les documents nécessaires aux services concernés.
• Coordonner les opérations de maintenance avec les équipes opérationnelles.
• Animer des réunions de travail pour améliorer la compréhension des marchés.
• Réaliser le reporting financier et analyser les indicateurs clés.
• Effectuer des audits sur le terrain pour contrôler la qualité des prestations.

Connaissances

Autonomie

Communication

Collaboration

Dynamisme

Formation

Formation Bac2 en bâtiment

Outils

Word

Excel

Description du poste

35H/semaine

Travail en journée

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Superviseur de travaux de maintenance (H/F)

Responsabilités

• Préparer et formaliser les marchés de maintenance et de travaux, assurer leur enregistrement et leur mise à jour dans l'outil interne.
• Transmettre les documents nécessaires aux services concernés (plannings, rapports, avis.) et organiser les réunions de lancement.
• Coordonner les opérations de maintenance et de travaux avec les équipes opérationnelles, en diffusant les plannings et les avis d'intervention auprès des clients.
• Animer des réunions de travail pour améliorer la compréhension des marchés, renforcer le suivi opérationnel et favoriser le transfert de compétences.
• Réaliser le reporting financier, analyser les indicateurs clés (taux de réalisation, actions menées et à prévoir) et produire une synthèse annuelle pour les partenaires et les services internes.
• Effectuer des audits sur le terrain afin de contrôler la qualité des prestations de maintenance.
• Rédiger les comptes rendus de visites et définir avec les prestataires les actions correctives à mettre en place.
• Vérifier la conformité et la bonne facturation des prestations réalisées.

Compétences requises

• Formation Bac2 en bâtiment, spécialisée en management économique de la construction.
• Capacité à travailler de manière autonome, avec rigueur et sens des responsabilités.
• Esprit collaboratif, aisance en communication et solide sens relationnel.
• Dynamisme et réactivité, notamment dans la gestion des situations urgentes.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel).
• Compétences techniques variées et pluridisciplinaires dans le domaine du bâtiment.