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Une agence de travail temporaire recrute un Superviseur de production pour gérer une équipe et garantir la qualité de la production. Vous serez responsable de la planification, de l'organisation du travail et de la formation des nouveaux employés. Un an d'expérience est requis ainsi qu'un Bac ou équivalent. Le poste est en intérim avec un contrat de 6 mois, à temps plein, avec un salaire brut mensuel de 2000 à 2200 Euros.
Le groupe Team emploi recrute pour l'un de ses clients un Superviseur de production (H/F) :Vos missions :Management de l'équipe :- Planifier et organiser le travail selon les programmes de production.- Accueillir, former et suivre les évolutions de carrière des collaborateurs.- Animer et motiver l'équipe, assurer la bonne circulation de l'information.- Gérer les évaluations et les formations du personnel.Gestion de la production :- Assurer le respect des délais et la qualité de la production.- Résoudre les problèmes de planning et d'optimisation.- Garantir l'efficacité des processus et ajuster si nécessaire.Qualité et Sécurité :- Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures opératoires.- Suivre les indicateurs de performance (rendement, sécurité, qualité).- Animer des actions d'amélioration continue (5S, auto-contrôle).Système qualité et sécurité :- Assurer la formation et la conformité aux normes qualité.- Analyser les résultats et mettre en place des actions correctives.- Maîtrise des normes ISOSavoir-faire :- Utiliser un logiciel ERP.- Coordonner une équipe.- Proposer des améliorations.- Faire preuve d'objectivité.- Encadrer l'équipe et suivre un salarié en difficulté.- Faire respecter le règlement intérieur.- Former les nouveaux arrivants.- Faire évoluer en compétences ses collaborateurs.- Utiliser des outils bureautiques.Savoirs :- Normes qualité.- Organisation de la chaîne logistique.- Réglementation en Hygiène, sécurité, environnement (HSE).- Techniques de managementHoraires de journée
Type de contrat Intérim - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)