Stagiaire Assistant Marketing & Digital F / H

Marriott Hotels Resorts; Paris; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un hôtel de luxe à Paris recrute un(e) stagiaire en marketing digital. Vous serez chargé(e) de la création de supports et de la gestion de la communication sur les réseaux sociaux. Ce poste nécessite une formation Bac + 4/5 en commerce ou hôtellerie et une excellente maîtrise du français et de l'anglais. Un intérêt pour le secteur hôtelier de luxe est requis. Le stage débute en janvier 2026 pour une durée de 6 mois.

Qualifications

• Bonne connaissance du milieu hôtelier de luxe.
• Aisance verbale et écrite en français et anglais.
• Excellentes compétences rédactionnelles.

Responsabilités

• Création de supports marketing et communication.
• Gestion des contenus sur réseaux sociaux.
• Coordination des événements de marque.

Connaissances

Communication digitale

Création de contenu

Réseaux sociaux

Formation

Bac + 4 / +5 en commerce ou hôtellerie

Outils

Suite Office

Suite Adobe

Description du poste

Merci de postuler sur : https://isarta.fr/?job=72399

PRÉSENTATION

Le Paris Marriott Rive Gauche Hotel & Conference Center dévoile le nouveau lobby Marriott Great Room, un espace vibrant qui vous accueille avec sophistication et confort dès votre arrivée.

Se situant dans le 14ème arrondissement de Paris, notre hôtel possède une localisation stratégique au coeur de la rive gauche.

Doté de 757 chambres (dont 21 suites) et d'un centre de conférence de 4800 m2 d'espaces polyvalents (offre exclusive pour Paris intra-muros), l'établissement propose un lieu de réception haut de gamme en plein Paris.

Nos équipes chaleureuses et multiculturelles ont à coeur d'offrir un service exceptionnel dans un environnement qui s'adapte à tous les besoins.

Si vous souhaitez faire partie de cette aventure, nous vous invitons à postuler !

Missions : Marketing

• Création de supports de commercialisation et communication (e.g. : brochures sur InDesign)
• Création des menus restaurant, bar, room service, banquet
• Coordination des photo shooting architectural, lifestyle pour hôtel, centre de conférence et restaurant
• Implication sur le repositionnement hôtel et centre de conférence
• Rédaction rapports mensuels marketing
• Participation à l'organisation d'événement marque (exemple : Événement Marriott Bonvoy, Ouverture restaurant...)

Communication Digitale

• Participation active à la conception, rédaction et planification des contenus diffusés sur les réseaux sociaux
• Création et gestion du calendrier éditorial pour Instagram et LinkedIn (publication, stories, reels)
• Optimisation de la visibilité en ligne de l'hôtel et du centre de conférence (site direct, application, sites indirects), en collaboration avec les équipes digitales Marriott International
• Développement de toute la visibilité digitale du nouveau restaurant (optimisation site restaurant et sites annexes, campagne réseaux sociaux)

PROFIL RECHERCHÉ

• Étudiant(e) en école de commerce ou d'hôtellerie avec un profil Communication / Digital Marketing de niveau Bac + 4 / +5
• Vous avez une bonne connaissance du milieu hôtelier de luxe et vous êtes sensible aux univers Hôtellerie et Luxe
• Vous avez une parfaite aisance verbale et écrite
• Votre langue natale est impérativement le français : vous en maîtrisez parfaitement l'orthographie et la grammaire
• Vous avez une excellente maîtrise du français et de l'anglais.
• Vous avez des réelles compétences rédactionnelles et linguistiques en français et en anglais
• Vous avez une très bonne connaissance des réseaux sociaux et de leur gestion et animation

Vous maîtrisez la suite Office

• Vous maîtrisez ou souhaitez apprendre à utiliser la suite Adobe
• Vous avez le sens de l'esthétisme et attrait pour la création de contenu
• Vous avez une excellente présentation
• Vous êtes dynamique, enthousiaste, curieux, très créatif et organisé.
• Vous êtes autonome, rigoureux, force de proposition et doté d'un véritable esprit d'équipe

Date début du stage : janvier 2026

Durée : 6 mois

At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated.?Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.

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