Stage - Marketing - Assistant Chef de produit Tic Tac H/F/X

Ferrero International S.A.; Rouen; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale dans l'agroalimentaire cherche un stagiaire en marketing pour analyser les performances de Tic Tac et développer des packagings attractifs. Vous travaillerez avec les chefs de produit et participerez à des projets marketing. Un bon niveau d'anglais, une formation Bac +5 et des compétences analytiques sont requis. Stage de 6 mois à Rouen, avec possibilité de télétravail 2 jours par semaine.

Prestations

Télétravail possible 2 jours/semaine

Accompagnement à la recherche de logement

Restaurant d'entreprise

5 jours de repos gratifiés

Colis de Noël/Pâques

Remboursement 50% transports en commun

Qualifications

• Bac +5 en Ecole de Commerce/Ingénieur/Université.
• Autonome, rigoureux, esprit d’analyse.
• Bon niveau d'anglais.

Responsabilités

• Analyser les performances de la marque et des concurrents.
• Développer des packagings attrayants.
• Participer à la mise en place des plans marketing.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Bon relationnel

Force de proposition

Bon niveau d'anglais

Formation

Bac +5 (stage de fin d’étude)

Description du poste

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Stage - Marketing - Assistant Chef de produit Tic Tac H/F/X

Chez Ferrero, nous croyons en l'importance de chaque talent. En rejoignant notre équipe, tu feras partie d'une entreprise mondiale et innovante, incarnée par des marques emblématiques telles que Nutella, Kinder, et Ferrero Rocher. En tant que stagiaire, tu contribuiras directement à notre succès en travaillant sur des projets concrets et en développant tes compétences dans un environnement où l'excellence est valorisée. Tu intègreras un groupe présent dans 55 pays, reconnu pour son impact mondial et son engagement envers la qualité.

Ferrero te propose de rejoindre sa Direction Marketing, tu travailleras en étroite collaboration avec les Chefs de Produit et participeras activement à la gestion quotidienne de notre marque. Si comme pour nous, la gestion de marque et son développement sont vos sujets de prédilection et que tu aimes travailler dans un environnement international, dynamique et stimulant, cette opportunité ne peut manquer de vous intéresser!

Analyse les performances de la marque et des concurrents

• Analyse périodique et ad hoc sur Tic Tac, le marché et les concurrents
• Réalisation de présentations pour partage de la performance de marque
• Utilisation des panels consommateurs (Nielsen) et distributeurs (Kantar)

Conception des packagings capables d’attirer l’attention de nos consommateurs

• Développement de packagings en collaboration avec les équipes en charge de la documentation, sur les nouvelles références ou éditions limitées : brief aux agences, pilotage de leur travail, validation juridique, livraison des artworks

Participation au déploiement des plans marketing pour l’année en cours

• Participation à la création de supports de communication (TV, Radio, Affichage, Digital...)
• Mise en place de la stratégie digitale des marques sur les réseaux sociaux (Instagram, Facebook) et sur le site Tic Tac
• Gestion de projets d’activation (opérations promotionnelles et consommateurs, événements, partenariats, collaboration avec des influenceurs...) en collaboration avec les agences et les différents services internes (Trade Marketing, relation presse et influence, Com interne, Légal, Achats, Supply Chain…)
• Bac +5 (stage de fin d’étude) Ecole de Commerce/Ingénieur/Université
• Autonome, rigoureux, esprit d’analyse
• Bon relationnel, force de proposition
• Bon niveau d’anglais

Lieu : Rouen (siège social à Mont-Saint-Aignan)

Période : 6 mois, début janvier 2026

Gratification : 904€ bruts/mois (licence) /1 356€ bruts/mois (M1 et M2)

• Possibilité de télétravailler 2 jours par semaine (à valider avec son manager)
• Accompagnement à la recherche de logement
• Un restaurant d'entreprise avec des repas équilibrés (et certains végé!)
• 5 jours de repos gratifiés
• Un colis de Noël/Pâques rempli de chocolats !
• Remboursement à 50% transports en commun

Ferrero s'engage à établir une culture de la diversité et de l’inclusion dans laquelle tous les employés se sentiront accueillis et appréciés et disposeront des mêmes opportunités. Nous sommes convaincus du talent de tous nos collaborateurs. En encourageant la curiosité et les capacités naturelles de nos employés, nous mettons à leur disposition, génération après génération, les moyens de réussir de façon personnelle et professionnelle, leur permettant de façonner leur carrière chez Ferrero. La diversité de nos talents est ce qui rend notre environnement de travail multiculturel, innovant et très enrichissant. Afin de contribuer aux accords de Paris, l’urgence climatique actuelle nécessite, de la part des entreprises, un engagement en termes de réduction des émissions carbones (notamment réduire de 50% les émissions de nossites de productions et de réduire de 45% nos émissions générés par notre chaine d’approvisionnement.)

Si tu fais partie de la TEAM Ferrero, tu auras la chance de découvrir la cité Rouennaise et la merveilleuse terre de Normandie. Située à moins de deux heures de Paris et moins d’une heure de la mer, Rouen et sa vallée de la Seine sont un havre de paix pour qui y vit. Avec ses nombreux monuments, sa cathédrale la plus haute de France, son patrimoine culturel, sa gastronomie, ses produits du terroir à déguster dans ses nombreux restaurants et bars, et son emplacement central, Rouen ne peut qu’être capitale de la Normandie ! Ici, tu auras l’occasion de traverser des paysages variés et pourras alterner entre ville et campagne tout en vivant dans une ville étudiante pleine de dynamisme.

Ferrero est fier d'avoir été à nouveau labellisé HappyIndex / Trainees 2025 France. Ce label reflète notre engagement à offrir une expérience de stage enrichissante, où chaque stagiaire est accompagné, valorisé et où ses contributions sont reconnues. En nous rejoignant, tu intégreras une communauté dynamique qui t'offrira toutes les clés pour réussir ton stage et t'épanouir.

1. Un Entretien de présélection RH
30 min en visio avec le/la Campus Manager

2. Un échange avec le manager défini par l’équipe RH selon tes disponibilités ou le processus en cours

Une journée immersive au siège

• Matin : Études de cas + échanges avec les managers
• Déjeuner : Rencontre avec les stagiaires
• Après-midi : Entretiens individuels

Un entretien visio avec les managers

• Échanges ciblés avec les managers accompagné d’une mise en pratique

3. Une réponse sous 24h

Comment se préparer ? Nous t’invitons à te renseigner sur Ferrero (https://www.ferrero.fr/), tu y trouveras notre histoire, nos engagements, nos marques etc. Pour te présenter, n’hésites pas à faire lien entre tes expériences passées et les compétences demandées, avec des exemples concrets, des situations auxquelles tu as été confronté, comment tu les as gérées, et les résultats que tu as obten us.

ONBOARDING
Chaque année, nous accueillons plus de 100 stagiaires et alternants venus de tous horizons. Tu seras convié(e), dès ton arrivée, à une journée d’intégration qui te permettra de rencontrer tous les Trainees Ferrero, te présenter les différents services de l’entreprise et tes futurs interlocuteurs. Tu seras également formé(e) aux outils utiles dans tes missions quotidiennes.

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