SARBEC – Chef de secteur sélectif (H/F)

Sarbec; Neuville-en-Ferrain; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de cosmétique recherche un(e) Responsable de points de vente pour gérer et optimiser les performances des magasins. Vous serez chargé(e) de former les conseillers, d'analyser les performances commerciales et d'assurer la bonne exposition des marques. Le candidat idéal possède un Bac +2/3 en commerce, avec une expérience d'au moins 1 an. Des déplacements quotidiens dans le département du Nord sont à prévoir. Autonomie, rigueur et sens des relations sont essentiels.

Qualifications

• Minimum 1 an d’expérience en vente ou parfumérie sélective appréciée.
• Déplacements quotidiens dans le département du Nord possibles.

Responsabilités

• Développer la gestion des points de vente.
• Piloter et analyser les performances par magasin.
• Collecter et enregistrer les données globales des points de vente.
• Veiller à la bonne exécution des animations.
• Détecter les opportunités pour mettre en avant nos marques.
• Former et informer vos interlocuteurs en points de vente.
• Communiquer les tableaux de bord à votre Directeur Régional.

Connaissances

Autonomie

Bon relationnel

Rigueur

Organisation

Sensibilité aux produits parfum

Formation

Bac +2/3 en commerce, vente ou distribution

Description du poste

Laboratoire Sarbec est une filiale du Groupe VABEL, leader de la sous-traitance Cosmétique comptant près de 2000 collaborateurs, engagé dans une stratégie RSE ambitieuse au service de la préservation de la beauté de notre planète.

Laboratoires Sarbec, conçoit, fabrique et commercialise, depuis plus de 40 ans, des lignes de produits cosmétiques, des parfums et des lingettes. Notre objectif est d’apporter toujours plus d’innovations, de bien‑être et de rêve aux consommateurs en toute sécurité. Notre savoir‑faire s’exprime au travers de nos marques internationales, de services aux marques d’enseignes et d’offres en B to B.

Description de la mission

Responsabilités

• Développer la gestion des points de vente avec le responsable du magasin et les conseillères pour détecter et résoudre les problèmes (ruptures de stock, testeurs manquants, PLV etc).
• Piloter et analyser les performances par magasin pour atteindre les objectifs quantitatifs, ainsi que pour contrôler et enregistrer le placement des produits et des plannogrammes afin qu’ils respectent les accords.
• Collecter et enregistrer les données globales des points de vente (nombre d’étagères, taille des vitrines, marques concurrentes présentes, environnement etc.) afin de vous assurer de la bonne exposition et PDL de nos marques.
• Veiller à la bonne exécution des animations.
• Détecter les opportunités pour mettre en avant nos marques et proposer des initiatives.
• Effectuer une veille constante de la concurrence sur vos points de vente.
• Former et informer vos interlocuteurs en points de vente sur nos nouveautés et best sellers.
• Consolider et communiquer les tableaux de bord à votre Directeur Régional.

Bac +2/3 en commerce, vente ou distribution.

Compétences

Minimum 1 an d’expérience (stage école longue durée accepté). Une expérience en parfumerie sélective sera appréciée. Déplacements quotidiens à prévoir dans le département du Nord.

Personnalité

Autonome et disposant d’un bon relationnel, vous êtes volontaire & persévérant. Rigoureux, organisé, vous êtes sensible aux produits parfumerie et êtes curieux des innovations présentes dans ces rayons.

Vous êtes actuellement *
En poste En recherche

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