Job Search and Career Advice Platform

Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Risk Manager 80% à 100%

Jobup

Sion

Hybride

EUR 96 000 - 129 000

Plein temps

Il y a 3 jours
Soyez parmi les premiers à postuler

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Résumé du poste

Ein Unternehmen im Bereich Wasserkraft sucht einen Risk Manager zur Sicherstellung der Bewirtschaftung von Energie- und Finanzrisiken. In dieser Rolle arbeiten Sie im Risikomanagementsteam und unterstützen die Entwicklung von Handelsstrategien sowie das Controlling der Abteilung. Der ideale Kandidat hat mehr als 5 Jahre Erfahrung, vor allem auf den Strommärkten, und versteht Derivate gut. Ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Bedingungen erwartet Sie.

Prestations

5 Wochen Ferien
14 Feiertage
13. Gehalt
Teilweise Homeoffice

Qualifications

  • Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement.
  • Gutes Verständnis von Derivaten und Absicherungsinstrumenten.
  • Erfahrung im Handelsumfeld der Energie- oder Finanzbranche.

Responsabilités

  • Sicherstellung der umfassenden Bewirtschaftung der Energie- und Finanzrisiken.
  • Modellierung von Risikoszenarien.
  • Controlling der Abteilung Energiewirtschaft.

Connaissances

Risikomanagement
Finanzanalyse
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denken

Formation

Master FH / Uni in Betriebswirtschaft, Finanzen oder gleichwertiger Ausbildung

Outils

Excel
Power BI
VBA/SQL/Python
Description du poste

Wir sind das Walliser Unternehmen, das zum Schweizer Marktführer in der Wasserkraftproduktion wird. Mit 130 hochqualifizierten Mitarbeitenden leisten wir einen aktiven Beitrag zur Energiewende und zur Versorgungssicherheit mit 100% erneuerbarem, kohlenstofffreiem und einheimischem Strom zum Wohle des Wallis und der Schweiz.

Zur Verstärkung ihrer Abteilung "Energiewirtschaft" sucht FMV eine/n

In dieser Funktion arbeiten Sie im Risikomanagement / Back Office Team von FMV.

Ihre Mission

Sie stellen die umfassende Bewirtschaftung, die Transparenz und die Überwachung der Energie- und Finanzrisiken der Abteilung Energiewirtschaft sicher. Sie achten auf die systematische Einhaltung der internen Richtlinien, insbesondere der Hedging-Richtlinie, und gewährleisten die Erstellung präziser, zuverlässiger und den Bedürfnissen der Geschäftsleitung entsprechender Berichte.

Sie modellieren Szenarien für Risiken wie regulatorische Änderungen und geopolitische Ereignisse. Sie bewerten das Kreditrisiko von Gegenparteien, wenden Handelslimits an und stellen die Einhaltung interner Kontrollen sowie externer regulatorischer Anforderungen sicher.

Sie leisten einen wesentlichen Beitrag zum Unternehmensrisikomanagements, indem Sie das Handelsrisiko in die übergeordneten Risikobewertungen des Unternehmens einfließen lassen. Als unabhängiges Überwachungsgremium arbeiten Sie eng mit dem Front Office zusammen, hinterfragen Marktannahmen und tragen zur Entwicklung von Handels- und Absicherungsstrategien bei. Sie liefern fundierte Entscheidungsgrundlagen zu Produkten, Risikopositionen und -profilen, definieren den Absicherungsbedarf und übersetzen komplexe Kennzahlen in klare, umsetzbare Informationen.

In Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung sind Sie für das Controlling der Abteilung Energiewirtschaft und die Budgetüberwachung verantwortlich. Sie analysieren die Performance‑Entwicklung und gewährleisten die finanzielle Steuerungsfähigkeit der Abteilung.

Ihr Profil
  • Master FH / Uni in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Dipl. Experte in Controlling, oder Abschluss einer als gleichwertig erachteten Ausbildung
  • Mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im Risikomanagement, idealerweise auf den Strommärkten, den Rohstoffmärkten oder auf den Finanzmärkten
  • Erfahrung im Handelsumfeld der Energie- oder Finanzbranche
  • Sehr gutes Verständnis von Derivaten und Absicherungsinstrumenten (Futures, Optionen, Forex)
  • Gute Beherrschung der Computerprogramme (Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel, Power BI, VBA/SQL/Python von Vorteil)
  • Starke analytische Fähigkeiten, Präzision, Eigenständigkeit
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Freude an Zahlen, analytisches Denken, lösungs- und ergebnisorientiertes Handeln
  • Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten
  • Deutsche oder französische Muttersprache mit guten Kenntnissen der anderen Sprache (min. B1), Kenntnisse der englischen Sprache (min. B1)
Warum bei uns arbeiten?

Ein offenes, eingespieltes und hilfsbereites Team freut sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen. Sie arbeiten in einem kollegialen und dynamischen Arbeitsumfeld.

Ihr Beschäftigungsgrad beträgt 80-100% und Ihr Arbeitsort ist Sitten.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden und Mitarbeitern zusätzlich:

  • Flexibilität und Ausgewogenheit: annualisierte Arbeitszeit, 41 Stunden wöchentliche Arbeit, bis zu 50 % von zu Hause aus.
  • Attraktive Bedingungen: 5 Wochen Ferien, 14 Feiertage, 13. Gehalt, Jubiläumsprämien alle 5 Jahre, variabler Teil basierend auf kollektiven Zielen.
  • Sozialleistungen: Vorzugsbeiträge an die Pensionskasse, Rückerstattung des Halbtax-Abos SBB, Übernahme der Beiträge an die Unfallversicherung und Krankentaggeld.
  • Berufliche Entwicklung: Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung und langfristigen beruflichen Perspektiven.
Bewerben Sie sich jetzt!

Senden Sie Ihre Bewerbung über Jobup unter "Schnell bewerben". Wir freuen uns auf Sie!

Noch Fragen?

Kontaktieren Sie die Human Resourceabteilung von FMV unter 027 327 45 46 oder per E‑Mail an E‑Mail schreiben.

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.