RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F/D)

Réservoir Jobs; Chalon-sur-Saône; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de sécurité électronique recherche un Responsable Technique pour son agence à Chalon-sur-Saône. Vous coordonnerez l'activité technique, managerez une équipe et vous assurerez de la qualité des installations de sécurité. Idéalement, vous possédez une formation technique et une solide expérience dans le secteur. Profitez d'un environnement de travail valorisant et de diverses primes.

Prestations

Environnement de travail valorisant

Formations régulières

Primes et tickets restaurant

Qualifications

• Expérience significative dans le management d’équipe liée aux systèmes de sécurité électronique.
• Rigueur, organisation, sens de la responsabilité et du service.
• Leadership naturel et capacité à fédérer.

Responsabilités

• Coordonner et optimiser l’activité technique de l’agence.
• Manager l’activité d’installation et superviser l’activité SAV.
• Assurer le respect des fondamentaux EHS.

Connaissances

Maîtrise des systèmes de sécurité électronique

Gestion de projet

Compétences relationnelles

Formation

Formation technique (domotique, électrotechnique)

Outils

GENETEC

MILESTONE

Windows

Pack Office

Description du poste

Description du poste

Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le secteur des solutions de sécurité électronique? Notre client recrute un Responsable Technique (H/F/D) pour son agence basée à Chalon sur Saône, couvrant les secteurs 21/71. Rejoignez une équipe engagée qui conçoit des solutions innovantes et adaptées pour des clients de toutes tailles (PME, grands comptes, etc.), et développez votre expertise dans un environnement stimulant.

Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous serez chargé de coordonner et d’optimiser l’activité technique de l’agence dans le domaine de l’intégration, la mise en place et la maintenance de systèmes intégrés de sécurité. Vous serez en lien direct avec les clients, fournisseurs et sous-traitants, et serez amené à intervenir régulièrement sur site.

Les missions attendues pour ce poste incluent :
- Garantir, tenir et améliorer les marges des services et travaux de l’agence
- Assurer les reportings mensuels (rentabilité, avancement, retard, etc.) et valider les états financiers
- Être garant du respect des fondamentaux EHS, Ethics, APSAD et des contrôles internes
- Manager l’activité d’installation (travaux neufs) et suivre leur avancement avec les conducteurs de travaux
- Superviser l’activité SAV et garantir sa bonne réalisation (qualité, délais, productivité)
- Organiser la mise en œuvre des directives techniques au niveau régional et national
- Proposer des solutions techniques conformes aux besoins clients et aux normes en vigueur
- Réaliser et valider les déclarations de conformité APSAD
- Participer au recrutement, animer et encadrer votre équipe avec les outils de management adaptés
- Valider et assurer la formation de votre équipe, garantir l’application de la réglementation du travail

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Description du poste

Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le secteur des solutions de sécurité électronique? Notre client recrute un Responsable Technique (H/F/D) pour son agence basée à Chalon sur Saône, couvrant les secteurs 21/71. Rejoignez une équipe engagée qui conçoit des solutions innovantes et adaptées pour des clients de toutes tailles (PME, grands comptes, etc.), et développez votre expertise dans un environnement stimulant.

Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous serez chargé de coordonner et d’optimiser l’activité technique de l’agence dans le domaine de l’intégration, la mise en place et la maintenance de systèmes intégrés de sécurité. Vous serez en lien direct avec les clients, fournisseurs et sous-traitants, et serez amené à intervenir régulièrement sur site.

Les missions attendues pour ce poste incluent :
- Garantir, tenir et améliorer les marges des services et travaux de l’agence
- Assurer les reportings mensuels (rentabilité, avancement, retard, etc.) et valider les états financiers
- Être garant du respect des fondamentaux EHS, Ethics, APSAD et des contrôles internes
- Manager l’activité d’installation (travaux neufs) et suivre leur avancement avec les conducteurs de travaux
- Superviser l’activité SAV et garantir sa bonne réalisation (qualité, délais, productivité)
- Organiser la mise en œuvre des directives techniques au niveau régional et national
- Proposer des solutions techniques conformes aux besoins clients et aux normes en vigueur
- Réaliser et valider les déclarations de conformité APSAD
- Participer au recrutement, animer et encadrer votre équipe avec les outils de management adaptés
- Valider et assurer la formation de votre équipe, garantir l’application de la réglementation du travail

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Profil recherché

Une formation technique (domotique, électrotechnique, électronique, etc.) est attendue. Vous possédez une expérience significative dans le management d’équipe et dans un univers technique lié aux systèmes de sécurité électronique (vidéosurveillance, intrusion, contrôle d'accès, GTB, GTC, facility management…).

Compétences attendues pour le poste :
- Maîtrise impérative des systèmes ou solutions de sécurité électronique (GENETEC, MILESTONE, ALCEA, LENEL, BOSCH, HIK, etc.)
- Maîtrise des solutions de contrôle d’accès (TIL, NEDAP, VAUBAN, etc.) et détection intrusion (VANDERBILT, HONEYWELL, ARITECH, etc.)
- Solides compétences en gestion de projet et suivi budgétaire
- Maîtrise de l’environnement Windows et du Pack Office
- Rigueur, organisation, sens de la responsabilité et du service
- Forte capacité d’analyse et de synthèse
- Leadership naturel, capacité à fédérer et accompagner le développement des collaborateurs
- Qualités relationnelles, écoute et sens du résultat

Les avantages :
- Environnement de travail valorisant et structurant
- Possibilité d’évolution professionnelle
- Formations régulières et développement de compétences
- Diverses primes et tickets restaurant