RESPONSABLE TECHNIQUE H/F – CDI

FIPEC; Normandie; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une PME internationale recherche un Responsable Technique pour encadrer une équipe de maintenance. Le poste exige une formation Bac à Bac+5 en maintenance industrielle et une expérience d'au moins 7 ans. Le candidat doit savoir gérer une équipe, assurer la maintenance préventive et curative, et collaborer avec d'autres services. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec un cadre forfait jour et une rémunération selon profil.

Qualifications

• Minimum 7 ans d'expérience à un poste de responsable maintenance.
• Capacités d'organiser et de coordonner une équipe.
• Excellentes compétences en communication entre différents acteurs.

Responsabilités

• Garantir les interventions de maintenance préventive et curative.
• Organiser et encadrer l’équipe maintenance au quotidien.
• Gérer et coordonner les prestataires externes.

Connaissances

Gestion d'équipe

Communication

Maintenance préventive

Mécanique des fluides

Formation

Bac à Bac+5 en maintenance industrielle

Outils

GMAO

Description du poste

Overview

Rejoindre la Société Collet, c’est intégrer une PME familiale au rayonnement international. Industriel au service des industriels, la Société est spécialisée dans la fabrication, le mélange et le conditionnement à façon pour des secteurs variés (lubrifiants, produits routiers, bâtiment, colles et adhésifs, cosmétologie). L’efficacité, l’adaptabilité et la volonté d’assurer un haut niveau de satisfaction client font de Collet un leader du secteur. Nous recrutons pour notre filiale SAGRAMAT, notre nouveau Responsable Technique (H/F).

Rattaché à la direction, vous serez épaulé d’un adjoint maintenance et aurez à encadrer et coordonner une équipe maintenance constituée de 7 personnes: 1 coordinateur maintenance mécanique, 2 mécaniciens, 2 électromécaniciens, 1 factotum.

Responsabilités

• Garantir les interventions de maintenance préventive et curative des différents ateliers de production du site.
• Organiser, accompagner et encadrer l’équipe maintenance au quotidien : organisation des astreintes, planification des maintenances préventives et curatives des installations, intervention sur les pannes si besoin en support à l’équipe (mélangeurs, malaxeurs, broyeurs, pompes, cuves…). Compétences en mécanique, hydraulique, pneumatique, chaudière, mécanique des fluides et électrique indispensables.
• Animer l’équipe, évaluer le personnel (entretiens individuels), contribuer au recrutement de nouvelles ressources et au développement des compétences.
• Travailler en collaboration avec les services (production, QHSE, etc.) pour maintenir le niveau de production et organiser les interventions de maintenance préventives et curatives.
• Gérer et coordonner les prestataires externes (interventions de maintenance, travaux, prestations de levage, nettoyage industriel, etc.) : suivi des interventions, rédaction des cahiers des charges, négociation des tarifs, assurer la réponse technique.
• Piloter et établir les calendriers et les budgets, tout en coordonnant les acteurs internes et externes des projets d’investissements industriels et de travaux neufs (nouvelles installations, déplacements machines, réaménagement, modification d’outil de production).

Profil recherché

• Formation Bac à Bac+5 en maintenance industrielle; idéalement une expérience d’au moins 7 ans à un poste de responsable maintenance terrain avec management d’équipe.
• Poste polyvalent, terrain et proche de l’équipe, sur lequel s’investir sur le long terme au sein d’une entreprise à l’esprit PME familiale.
• Bon communicant, capable d’échanger et de coordonner les informations entre les acteurs internes et externes des projets à suivre, avec une démarche d’amélioration continue.
• Esprit courageux, ingénieux, bonne gestion du stress et des urgences; épanouissement dans la maintenance et le management.
• Connaissances générales solides en mécanique des fluides, sécurité, optimisation des procédés, énergies, performance industrielle, mécatronique.
• Maîtrise GMAO (MisterMaint serait un plus).
• Anglais technique.

Travail en journée. Le poste est à pourvoir dès que possible. Cadre forfait jour. Rémunération selon profil.

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Intéressé(e) ? Merci d’adresser votre candidature à l’équipe RH : [e-mail]