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Une entreprise de restauration recherche un manager pour garantir la qualité de service, optimiser les performances financières et superviser une équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience en restauration et en gestion, un sens du leadership exceptionnel et un goût pour l'innovation. Offrant des conditions avantageuses comme le 13ème mois et des tickets restaurant, cette entreprise valorise l'implication de ses collaborateurs en assurant leur développement professionnel.