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Une marque de mode dynamique recherche un responsable administration du personnel et paie retail Europe. Ce rôle implique la gestion de la paie pour 11 pays et le développement des équipes retail. Le candidat idéal a au moins 4 ans d’expérience dans un poste similaire et une formation Bac +4/5. Un excellent niveau d'anglais ainsi que des compétences en Pack Office 360 sont exigés. Cette opportunité est disponible à partir de février 2026 pour un CDD de 6 mois.