Responsable du pôle Voirie (F/H)

CA DE CHAUMONT; Chaumont; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une municipalité en France recherche un Responsable du pôle Voirie (F/H) pour piloter une équipe et gérer les activités de voirie et de signalisation. Le candidat devra avoir un diplôme de Bac+2 ou équivalent en Génie civil et avoir de bonnes aptitudes managériales. Cette fonction de CDD sur 36 mois requiert une expérience similaire, ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques et un permis B. Les avantages incluent des chèques déjeuner et des astreintes hivernales.

Prestations

Chèques déjeuners

Adhésion au CNAS

Contrat collectif prévoyance et santé

Astreintes hivernales

Qualifications

• Diplômé d'une formation supérieure en voirie/réseaux divers (BAC+2 minimum).
• Expérience similaire souhaitée.
• Maîtrise de l'outil informatique exigée.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Animer et piloter une équipe.
• Entretien de la voirie et de la signalisation.
• Participer au suivi analytique des chantiers.
• Assurer la gestion directe d'une équipe en suppléance.

Connaissances

Aptitudes managériales

Excellent relationnel

Sens du service public

Initiative

Organisation

Autonomie

Dynamisme

Formation

Bac+2 en voirie/réseaux divers

Outils

Outil informatique

Description du poste

Offre n° 200YNBJ Responsable du pôle Voirie (F/H)

(Catégorie B - Filière technique)(Activité à hauteur de 95% pour la Ville de Chaumont / 5% pour l'Agglomération)

Responsabilités

• Animer et piloter une équipe :
  • Mettre en œuvre les modes de gestion d'une équipe dans le respect de la délégation du Directeur.
  • Être l'interface entre les équipes et les Directeurs : négocier les délais d'exécution et les moyens.
  • Contrôler quotidiennement l'activité des équipes, former ses collègues et anticiper le développement des compétences.
  • Participer à des réunions de travail et organiser des réunions d'équipe.
  • Rédiger des rapports d'activités et rendre compte à la hiérarchie.
  • Rédiger des fiches process ou mode opératoire.
  • Recenser les besoins en matériel et planifier les acquisitions et renouvellement.
  • Appliquer et faire appliquer les normes et dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail et le règlement intérieur.
  • Prévenir et gérer les conflits, développer la communication et instaurer un esprit d'équipe.
• Entretien de la voirie et de la signalisation :
  • Coordonner les schémas et les programmes de voirie et de signalisation et d'intervention de la propreté urbaine.
  • Organiser, planifier, coordonner et gérer les chantiers et contrôler les règles de sécurité.
  • Préparer et estimer le coût d'un chantier.
  • Suivre les demandes des usagers en coordination avec le service proximité.
  • Participer à la viabilité hivernale en tant que Responsable d'intervention (déclencher les opérations, surveiller le réseau, travailler en collaboration avec le Conseil Départemental).
  • Mettre en place la signalisation routière temporaire.
  • Implanter de manière planimétrique et altimétrique les travaux.
  • Appliquer les normes de mise en œuvre des matériaux et matériels.
• Participer au suivi analytique des chantiers :
  • Réaliser le suivi analytique des activités du pôle voirie.
  • Enregistrer sur le logiciel AS-TECH les données (heures, matériels et quantité de matériaux) mises en œuvre pour la réalisation des chantiers afin d'éditer des bilans chiffrés d'opérations.
• Suppléance : en l’absence d'un chef d'équipe assurer la gestion directe de l'équipe.
• Travailler en étroite collaboration avec les responsables missions « Patrimoine naturel et espaces publics ».

Qualifications

• Diplômé(e) d'une formation supérieure en voirie/réseaux divers (BAC+2 minimum).
• Expérience similaire souhaitée.
• Aptitudes managériales reconnues.
• Excellent relationnel, sens du service public, initiative, organisation, autonomie et dynamisme.
• Maîtrise de l'outil informatique exigée.
• Permis B obligatoire.

Contrat et avantages

• Type de contrat : CDD – 36 mois.
• Durée de travail : 35 h/semaine, travail en journée.
• Rémunération en catégorie B de la Fonction Publique Territoriale.
• Participations sociales : chèques déjeuners, adhésion au CNAS, contrat collectif prévoyance et santé (participation employeur mensuelle).
• Avantage : astreintes hivernales (15/11 au 15/03) en tant que Responsable d'Intervention.

Profil souhaité

• Bac+2 ou équivalents en Génie civil – voirie/réseaux divers. Cette formation est indispensable.
• Permis B. Ce permis est indispensable.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique générale.

Au sein de la Région Grand Est, dans un environnement privilégié tant par la qualité du cadre de vie que par la richesse et la variété de son patrimoine, l'Aglo de Chaumont (47 000 habitants 63 communes) s'illustre par une politique volontariste. Poste à temps complet à pourvoir immédiatement.

Les candidatures (lettre de motivation + CV) à adresser avant le 19 décembre 2025.