Responsable du Développement Patrimoine

MANERGY; Gennevilliers; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'ingénierie en transition énergétique recherche un(e) Responsable du Développement Patrimoine à Gennevilliers. Le candidat devra accroître le portefeuille clients et conquérir de nouveaux marchés. Les compétences requises incluent une expérience d'au moins 3 ans en développement commercial, un diplôme Bac +5, et d'excellentes capacités relationnelles. Ce poste offre un impact stratégique dans une équipe engagée et passionnée par la transition énergétique.

Prestations

Autonomie dans la stratégie de développement

Environnement stimulant

Travail avec des clients prestigieux

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en développement commercial dans le secteur de l'énergie ou des marchés publics.
• Capacité à créer des relations de confiance avec des interlocuteurs clés.
• Permis de conduire indispensable pour le poste.

Responsabilités

• Accroître le portefeuille clients et conquérir de nouveaux marchés.
• Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement commercial.
• Identifier les besoins et répondre aux appels d'offres.
• Collaborer avec les équipes techniques pour des propositions adaptées.

Connaissances

Excellente connaissance du secteur public

Compétences relationnelles

Capacité à identifier de nouvelles opportunités

Leadership

Formation

Diplôme Bac +5 (école de commerce, ingénieur, sciences politiques)

Description du poste

À propos de nous

Vous souhaitez rendre le monde de demain meilleur ?

Rejoignez MANERGY et réussissons ensemble la transition énergétique et environnementale !

A propos de MANERGY

Depuis 40 ans, MANERGY s'affirme comme une société indépendante de référence, spécialisée dans l'ingénierie et le conseil en transition énergétique et environnementale.

Nos 480 collaborateurs œuvrent au quotidien pour proposer des solutions innovantes et durables à travers 4 pôles et 7 domaines d’activités :

• « Efficacité énergétique et cycle de vie des Patrimoines » avec MANERGY Habitat & équipements collectifs, MANERGY Réhabilitation, MANERGY Résidentiel privé et MANERGY Tertiaire privé.
• « Transition énergétique des Territoires » avec MANERGY Territoires.
• « Décarbonation des Industries » avec MANERGY Industries.
• « Engineering et verdissement d’infrastructures énergétiques » avec MANERGY Engineering.

Chez MANERGY, nous réalisons plus de 4 700 missions chaque année, témoignant de notre savoir-faire et notre engagement constants.

Nos 24 agences, réparties dans toute la France, assurent une proximité essentielle avec nos clients et partenaires, ancrant ainsi notre présence au cœur des territoires.

Ce qui nous réunit chez MANERGY ?

La volonté d’agir au quotidien pour relever le défi de la transition énergétique et environnementale & contribuer ainsi à rendre le monde de demain meilleur !

Dans un contexte d'une croissance soutenue du marché et d'un engagement marqué en faveur des énergies renouvelables (réseaux d’énergies renouvelables, biomasse, hydrogène vert, photovoltaïque...), nous sommes à la recherche de talents passionnés et engagés pour rejoindre notre équipe.

En tant qu'acteur majeur de notre secteur, nous proposons des opportunités enrichissantes dans un environnement propice à l'innovation et au développement professionnel.

A propos de MANERGY Habitat & équipements collectifs

MANERGY Habitat & équipements collectifs a pour ambition de répondre aux besoins de décarbonation et de rénovation énergétique de l’habitat social, des bâtiments publics et des établissements de santé.

Ces patrimoines ont en effet des enjeux communs en termes de transition énergétique et les équipes de MANERGY Habitat & équipements collectifs sont entièrement dédiées et spécialisées pour y répondre à travers une approche globale et des offres spécifiques.

Implantées sur l’ensemble du territoire, les équipes de MANERGY Habitat & équipements collectifs comptent environ 150 collaboratrices et collaborateurs dédiés, et réalisent plus de 1 000 missions par an afin d’apporter expertises métiers et solutions innovantes.

Dans ce contexte de fort développement, nous recherchons un/une :

Responsable du Développement Patrimoine

Gennevilliers (92)

Rejoignez-nous et devenez un acteur clé du développement de notre activité Patrimoine !

Mission

Directement rattaché(e) à la Directrice Générale de la BU, vous aurez pour mission principale d’accroître notre portefeuille clients et de conquérir de nouveaux marchés pour nos 3 segments de marchés : bailleurs sociaux, collectivités et établissement de santé.

Vous serez en charge de définir et mettre en œuvre la stratégie de développement commercial de la BU Patrimoine, en lien avec la Direction Générale :

• Vous identifierez de nouvelles opportunités d’affaires et structurerez une approche proactive de prospection
• Vous développerez un réseau de décideurs et d’influenceurs au sein des collectivités et institutions publiques
• Vous piloterez l’ensemble du cycle de vente : identification des besoins, construction des offres, réponse aux appels d’offres et négociations contractuelles
• Vous assurerez une veille active sur les évolutions du marché et des réglementations en lien avec la transition énergétique et les subventions associées
• Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et opérationnelles pour garantir des propositions adaptées aux attentes des clients
• Vous suivrez et analyserez les performances commerciales et ajusterez la stratégie en conséquence
• Vous porterez l’ensemble du bouquet d’offres de MANERGY Habitat & équipements collectifs auprès des clients et prospects

Profil

Diplômes : vous possédez un diplôme de niveau Bac +5 (école de commerce, ingénieur, sciences politiques, ...)

Expérience requise : vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en développement commercial, idéalement dans le secteur de l’énergie, de l’ingénierie ou des marchés publics

Compétences appréciées :

• Vous avez une excellente connaissance des acteurs de la commande publique et des mécanismes d’appels d’offres
• Doté(e) d’un très bon relationnel et esprit d’équipe, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à créer des relations de confiance et à négocier avec des interlocuteurs de haut niveau
• Vous êtes orienté(e) résultats, avec une forte capacité à identifier et concrétiser de nouvelles opportunités de croissance
• Votre leadership naturel vous permet de piloter des projets commerciaux complexes en mode transverse

Le permis de conduire est indispensable pour le poste

Salaire : selon votre profil et votre expérience

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste stratégique et à fort impact au sein d’une entreprise en pleine expansion
• Une grande autonomie pour mettre en place votre stratégie de développement
• Une équipe engagée et passionnée par les enjeux de la transition énergétique
• La possibilité d’évoluer dans un environnement stimulant, au contact de clients prestigieux et d’enjeux majeurs

Information sur le process de recrutement :

Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

• Un entretien de préqualification téléphonique avec un membre de la Team RH
• Un entretien avec le manager N+1
• Un entretien avec le N+2 pourra également être prévu

N'hésitez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure MANERGY !

Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer pour discuter de votre potentiel au sein de notre équipe.