Responsable de site (H/F)

ELPHYC; Bordeaux; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement spécialisée recherche un Responsable de Site à Bordeaux. Vous serez responsable de la gestion opérationnelle d'un point de vente dans la distribution alimentaire et superviserez une équipe de 4 collaborateurs. Ce poste demande une expérience en gestion opérationnelle et un leadership solide. Conditions: cadres, rémunération de 2 500 à 3 200 € brut/mois avec prime sur CA.

Prestations

Véhicule de fonction (SUV)

Carte essence

Télépéage

Qualifications

• Expérience réussie en gestion opérationnelle ou management dans la distribution alimentaire.
• Première expérience confirmée d'encadrement d'équipe.
• Capacité à fédérer et motiver une petite équipe.

Responsabilités

• Assurer la gestion opérationnelle quotidienne d'un point de vente.
• Piloter une équipe de 4 collaborateurs.
• Suivre l'atteinte des objectifs de rentabilité.

Connaissances

Organisation

Leadership

Gestion des stocks

Excellente communication

Formation

Formation supérieure en gestion/management

Description du poste

Offre n° 197PZHW - Responsable de Site (H/F)

LYNX RH' Bordeaux : Cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports, finances et commerciales, recherche pour l'un de ses clients un/une Responsable de Site basé(e) à Bordeaux - Bègles.

Conditions : statut cadre (forfait jours : 216 jours/an) - rémunération : 2 500 à 3 200 € brut/mois + primes sur CA - véhicule de fonction (SUV), carte essence, télépéage.

Responsabilité générale

Le/la Responsable de Site assure la gestion opérationnelle quotidienne d'un point de vente dans le secteur de la distribution alimentaire. Il/elle pilote une équipe de 4 collaborateurs, supervise la gestion des stocks et des flux logistiques, veille à la qualité du service client et contribue activement au développement du chiffre d'affaires et à la rentabilité du site.

Activités

• Organiser,_coordination et gestion opérationnelle du site en autonomie sous la supervision de la direction générale.
• Encadrer et animer une équipe de 4 collaborateurs : planifications, accompagnement, formation, cohésion et montée en compétence.
• Gérer et anticiper les stocks, passer les commandes, coordonner les flux inter-sociétés du groupe.
• Suivre les processus de gestion magasin : encaissements, litiges clients, gestion des impayés et bonnes pratiques de caisse et de rayonnage.
• Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI), tableaux de bord et objectifs de rentabilité.
• Participer activement à l'atteinte et à l'augmentation du chiffre d'affaires mensuel.
• Contribuer à l'ouverture et/ou au support d'autres sites selon les besoins.
• Garantir le respect des normes HSE : évaluation et prévention des risques, sensibilisation des équipes et application des procédures de sécurité et d'hygiène.

Profil recherché

Pré-requis :

• Formation supérieure en gestion/management appréciée.
• Expérience réussie en gestion opérationnelle ou management terrain dans la distribution alimentaire ou la grande distribution.
• Première expérience confirmée d'encadrement d'équipe.

Savoir-être :

• Organisation, rigueur, sens de l'anticipation.
• Leadership, capacité à fédérer et motiver une petite équipe.
• Excellente gestion des priorités et sens de la responsabilité.
• Adaptabilité, goût du terrain et réactivité.
• Sens du service client et bonne communication.

Savoir-faire :

• Gestion des stocks, des flux logistiques et des processus magasin.
• Maîtrise des outils bureautiques et des procédures de caisse.
• Suivi et analyse d'indicateurs de performance (CA, rentabilité, litiges).
• Résolution efficace des problèmes : litiges clients, impayés, anomalies de gestion.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.

Employeur

Lynx RH Bordeaux Tertiaire, agence d'emploi spécialisée en intérim, CDI et CDD bas A0à proximité de la Cité du Vin.