Responsable d'Agence Grande Distribution H / F

Actual recrute pour Actual; Rennes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement est à la recherche d'un(e) Responsable d'Agence. Le candidat idéal doit posséder des compétences en gestion d'équipe et en développement commercial, avec un fort tempérament commercial. Les responsabilités incluent la gestion de clients, la rentabilité de l'agence et l'encadrement d'une équipe de consultants. Des avantages attractifs, dont un package rémunération fixe, véhicules de fonction, et autres primes, sont offerts dans un environnement stimulant.

Prestations

Tickets restaurant

Mutuelle

RTT

Prime

Véhicule de fonction

Carte essence

Qualifications

• Fort tempérament commercial et compétences en gestion d'équipe.
• Sens du résultat, leadership, et capacité à fédérer.
• Connaissance du secteur de la grande distribution est un plus.

Responsabilités

• Identifier et prospecter de nouveaux clients.
• Assurer la rentabilité et la croissance de l'agence.
• Encadrer et animer l'équipe de consultants.
• Veiller à la qualité des recrutements.

Connaissances

Gestion d'équipe

Développement commercial

Leadership

Analyse des résultats

Outils

Outils informatiques

KPIs de gestion d'agence

Description du poste

Ergalis Grande Distribution est une division du Groupe Actual, spécialisée dans le recrutement et l'intérim de profils travaillant dans le secteur de la grande distribution.Notre expertise couvre divers domaines tels que les métiers de bouche, les managers de rayon, les préparateurs de commande, les hôtes de caisses ou les ELS.

En tant que Responsable d'Agence, vous serez le véritable pilote de votre centre de profit.

Vos principales responsabilités incluent :

• Développement commercial : Identifier et prospecter de nouveaux clients, fidéliser et développer le portefeuille existant.
• Gestion et pilotage de l'agence : Assurer la rentabilité et la croissance de l'agence en définissant et mettant en oeuvre la stratégie commerciale.
• Management d'équipe : Encadrer, animer et faire monter en compétences votre équipe de consultants et chargés de recrutement.
• Relation clients et recrutement : Être l'interlocuteur privilégié des entreprises partenaires et veiller à la qualité des recrutements et du suivi des intérimaires.
• Gestion administrative et financière : Suivre les indicateurs de performance, optimiser les processus et garantir le respect des obligations réglementaires.

• Sur ce poste, il y a une astreinte à prévoir le samedi matin (une semaine sur deux en moyenne)

Profil recherché :

• Vous êtes un véritable manager dans l'âme avec un fort tempérament commercial ? Alors ce poste est fait pour vous !
• Vous avez d'excellentes compétences en gestion d'équipe et en développement commercial.
• Vous avez un fort sens du résultat, leadership et capacité à fédérer.
• Vous maîtrisez les outils informatiques et des KPIs de gestion d'agence.
• Une connaissance du secteur de la grande distribution serait un vrai plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un environnement stimulant et évolutif.
• Un package attractif avec une rémunération fixe sur 13 mois, un variable et des perspectives d'évolution.
• Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission.
• Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement.
• De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime).
• Véhicule de fonction et une carte essence.