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Régleur / Régleuse sur presse à découper/à emboutir (H/F)

G.M.T.

Soucy

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de haute précision, leader dans le secteur aéronautique, recherche un Régleur sur presse à découper/emboutir. Vous serez responsable de la réparation, du réglage et de la maintenance des presses et outillages, tout en garantissant la qualité des pièces produites. Un CAP ou un BEP en conduite d'installation est requis, et le débutant est accepté. Une bonne rigueur et autonomie sont essentielles. Le poste offre un salaire brut mensuel entre 1950 et 2200 euros.

Prestations

Titres restaurant
Prime de panier
CSE

Qualifications

  • Travail posté (2x8, 3x8, 5x8)
  • Débutant accepté
  • Ouvrier qualifié (P1,P2)

Responsabilités

  • Démonter et monter les outils
  • Régler les presses mécaniques et hydrauliques
  • Assurer la maintenance de 1er niveau
  • Assurer la production par lui-même ou par un opérateur
  • Contrôles dimensionnels des pièces
  • Respecter les procédures du système qualité

Connaissances

Maintenance de premier niveau des outillages
Identifier des non-conformités
Identifier les réglages des équipements et outillages
Monter et régler une installation, une machine
Monter, démonter les pièces, outillages de machines
Procéder à des tests, expérimentations
Mise au point des machines et outillages de production
Techniques de réglage de machines de découpage
Techniques de réglage de presses à emboutir
Appui technique aux services qualité, maintenance
Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
Installation de systèmes hydrauliques
Utilisation d'outillage manuel

Formation

CAP, BEP et équivalents Conduite installation industrielle
Description du poste
Offre n° 201LBCG
Régleur / Régleuse sur presse à découper/à emboutir (H/F)
Responsabilités
  • Démonter et monter les outils
  • Régler les presses mécaniques et hydrauliques
  • Assurer la maintenance de 1er niveau (graissage, contrôle des éléments vitaux)
  • Assurer la gestion et le suivi des outillages
  • Assurer la production par lui-même ou par un opérateur dont il a la charge
  • Assurer les contrôles dimensionnels des pièces
  • Remplir les documents d'autocontrôle
  • Bloquer et traiter les pièces non conformes
  • Saisir les temps de contrôle ou autres, les quantités conformes et les rebuts
  • Respecter les procédures du système qualité
Contrat et rémunération

Type de contrat CDI

Durée du travail : 35H/semaine, Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Salaire brut mensuel : 1950 à 2200 euros sur 12 mois.

  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
Déplacements

Jamais

Expérience
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents Conduite installation industrielle
Compétences
  • Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements Cette compétence est indispensable
  • Identifier des non-conformités Cette compétence est indispensable
  • Identifier les réglages des équipements et outillages Cette compétence est indispensable
  • Monter et régler une installation, une machine Cette compétence est indispensable
  • Monter, démonter les pièces, outillages de machines Cette compétence est indispensable
  • Procéder à des tests, expérimentations Cette compétence est indispensable
  • Réaliser la mise au point des machines et outillages de production Cette compétence est indispensable
  • Techniques de réglage de machines de découpage Cette compétence est indispensable
  • Techniques de réglage de presses à emboutir Cette compétence est indispensable
  • Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • Installation de systèmes hydrauliques
  • Techniques de réglage d'outillage
  • Utilisation d'outillage manuel
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Mécanique industrielle
Employeur

100 à 199 salariés

Entreprise de haute précision, acteur aéronautique de rang 1, spécialisée dans les domaines de la tôlerie, découpe-emboutissage, outillages et matériels de servitude

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