Régisseur/se ferme urbaine culturelle (CDI)

La SAUGE; Bobigny; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association d'agriculture urbaine à Bobigny recherche un.e régisseur.e pour gérer sa ferme culturelle. Vous serez responsable de l’entretien du site, de la coordination des événements et du lien avec les partenaires. Une essentielle expérience en régie de production et des compétences en travail d'équipe sont requises. Ce poste est une belle opportunité de contribuer à la reconnection des citoyens avec la nature.

Qualifications

• Capacité et volonté de travail en équipe.
• Bonne connaissance du milieu agricole et associatif.
• Compétences en bricolage souhaitées.
• Très bon relationnel.

Responsabilités

• Gestion et entretien de la Prairie du Canal.
• Coordination des événements et des bénévoles.
• Relation avec les prestataires de boissons.
• Médiation du projet des Arbres du Canal.

Connaissances

Travail en équipe

Expérience en régie de production événementielle

Compétences en construction bois

Pédagogie

Formation

Licence entrepreneur du spectacle catégorie 1

Outils

Outils de jardinage

Description du poste

Rejoindre La SAUGE

La SAUGE est La Société d’Agriculture Urbaine Généreuse et Engagée. Nous sommes une association de loi 1901, dont la mission est de favoriser la pratique de l’agriculture au plus grand nombre.

Depuis 2015, on dit que si tout le monde jardine 2h / semaine alors on a une réponse simple et efficace à la transition écologique. En effet, on pense que l’agriculture ou le jardinage sont des supers portes d’entrées pour reconnecter avec notre alimentation ou le cycle des saisons. C’est aussi un très bon moyen de diffuser des savoirs faire rudimentaires, comme semer des graines ou entretenir des jeunes plantes, qu’on oublie un peu dans nos sociétés alors qu’ils sont indispensables à l’humanité…

Et puis, donner le goût du jardin aux urbains permet aussi de susciter des vocations chez eux pour devenir agriculteur.trice, avec 50% des agriculteurs.trices à la retraite dans les prochaines années, on a besoin de bras !

Comment on s’y prend ?

Pour réaliser notre mission, on construit des fermes urbaines. En 2025, il y a 5 fermes en Seine-Saint-Denis, à Nantes et à Lyon.

Ces fermes urbaines sont souvent des espaces transitoires avec un volet culturel, un volet pédagogique et un volet productif.

En plus des fermes, on met en place des programmes spécifiques pour que tout le monde puisse jardiner 2h par semaine.

Par exemple, on va dans les écoles pour intégrer l’éveil au jardin dans le cursus scolaire. Par exemple, on fait de l’insertion par le travail dans notre pépinière labellisée AB. Par exemple, on installe des jardins avec les bailleurs sociaux, les entreprises ou les centres sociaux.

Pour faire tout ça, on est une équipe d’une vingtaine de personnes en constante évolution. On a tous.tes des formations très différentes. Ce qui nous caractérise c’est avant tout l’envie de faire bouger les lignes de l’agroécologie.

Présentation du contexte de l’offre

Dans le cadre des projets actuels et en cours de développement, La SAUGE cherche un.e régisseur.e pour sa ferme urbaine culturelle de Bobigny (la Prairie du Canal), pour travailler à sa gestion opérationnelle et au développement de ses activités.

La SAUGE occupe et développe le projet de la Prairie du Canal (ancienne friche sur une grande dalle de béton) depuis 2017. Sur cet espace, La SAUGE a pour objectif de proposer aux citoyens de se reconnecter à la nature via le jardinage ou le bricolage, avec en parallèle une proposition d’évènements culturels ouverts à tous.tes. Ainsi, différents types d’activités coexistent sur le site : pépinière agricole participative ; jardin partagé, résidents associatifs ; et organisation d’open airs électroniques d’avril à octobre.

Le site étant de grande taille et accueillant du public de façon régulière (jusqu’à 1400 personnes les samedis), il est primordial que tous les espaces correspondent aux normes de sécurité et soient accueillants pour garantir sa pérennité.

Aussi, le site, et donc le projet se renforçant d’année en année, il est important qu’une personne ait cette mission d’avoir une vision globale du projet et de ses potentialités, afin de continuer à lui donner vie et qu’il soit le plus accueillant possible.

Votre rôle

Vous êtes responsable de la bonne gestion et de l’entretien de la Prairie du Canal, dans son aspect opérationnel et technique. Vous vous assurez que le dispositif ERP du site soit fonctionnel. Vous assurez les petits travaux de maintenance et savez trouver des solutions / des accompagnements en fonction des différentes tâches à réaliser. Vous savez communiquer en interne et en externe pour faire vivre les règles du fonctionnement du site.

Vous assurez la relation avec les prestataires de boissons. Vous animez l’équipe de barman. Vous êtes le garant de la feuille de route lors des évènements. Vous êtes fréquemment mobilisé le weekend entre mars et octobre pour effectuer des régies lors des événements.

Vous êtes responsable de la coordination et la médiation du projet des Arbres du Canal, qui comprend les résident.es associatifs travaillant sur l’extension du site ; la pépinière d’arbustes bio ; la “friche” ; et le “Carrefour de la folie (projet de végétalisation du carrefour situé devant l’entrée du site)

Vous faites vivre le projet au quotidien, en animant des créneaux bénévoles, des ateliers de teambuilding, des visites (écoles, partenaires…). En saison, vous passez un jour par semaine pour accueillir ces différents publics. Vous aimez le contact humain et la transmission aux débutants.

Vous êtes un.e des ambassadeurs.rices du projet et souhaitez le promouvoir sur de nouveaux sites.

Vos missions

1. Régie de site (50%)

• Entretien, suivi, réparations et bonne tenue du site : établissement et suivi du plan de travaux
• Planification et suivi administratif des équipes extras du weekend
• Régie le weekend
• Commande et réception des livraisons et gestion du stock (matériaux / boisson)

2. Gestion de projet - Les Arbres du Canal (10%)

• Suivi du projet et lien avec la ville et autres partenaires du projet
• Suivi des activités des résidents et développement du projet (relation et synergies entre résidents, accueil de public…)
• Lancement et suivi de l’activité de pépinière d’arbustes bio (aménagement, entretien des plantations, lancement des premières boutures…)
• Suivi et entretien des cultures sur le Carrefour (plantations, arrosage, nettoyage, signalétique, lien avec les partenaires…)
• Mise en valeur de la friche paysagère sur l’extension du site (entretien des espaces et accueil ponctuel de visites)

3. Participation à la vie du site (20%)

• Animation de créneaux de bénévolat (ateliers de construction, jardinage…)
• Animation ponctuelle d’ateliers pour des teambuilding (construction, jardinage…)

4. Participer aux tâches communes et Gouvernance partagée (20%)

• Chaque semaine, chaque salarié.e dédie ½ à 1 journée soit à l’encadrement des bénévoles ou à participer à l’entretien des fermes
• Tous les membres de La SAUGE participent aux tâches quotidiennes selon un planning défini collectivement en réunion hebdomadaire : repas, vaisselle, courses, ménage, arrosage.
• Chaque salarié contribue au fonctionnement de l’association en participant à des groupes de travail spécifiques (2 ou 3 max par an). Cela peut concerner la grille de rémunération, le parcours RH, le développement de La SAUGE ou encore l’organisation des temps collectifs.

Vos compétences et connaissances

● Capacité et volonté de travail en équipe

● Expérience en régie de production événementielle

● Licence entrepreneur du spectacle catégorie 1 est un plus

● Polyvalence et grande capacité d’adaptation

● Compétences en construction bois et bricolage souhaitées

● Expérience en animation, accueil de groupe est souhaitée

● Bonne connaissance du milieu agricole et associatif, et des tiers lieux plus largement

● Pédagogie, volonté de transmettre et de partager ses connaissances et ses compétences

● Bonne capacité d’organisation et grande force de proposition

● Très bon relationnel

● Affinité pour le travail en équipe

● Être capable de faire des vraies différences pour faire progresser le projet dans toutes ses dimensions

● Permis B

Les + :

• Expérience en jardinage et connaissances des concepts d’agroécologie
• Compétences en son et lumière
• Compétences en plomberie et électricité