Référent famille - Adjoint de coordination Réf : 25/73/MPT (H/F)

MAIRIE; Bouguenais; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) Référent famille et Adjoint de coordination pour mener des projets au sein du centre socioculturel. Le candidat idéal aura une expérience en intervention sociale et des compétences en animation d'équipe. Le poste est en CDD de 4 mois avec un travail de 35 heures par semaine. Le salaire est à discuter en entretien.

Prestations

Primes

Restauration

Complémentaire santé

Qualifications

• Expérience significative dans le domaine de l'intervention sociale.
• Permis B indispensable.
• Maitriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluation.

Responsabilités

• Conduire le projet Famille du centre socioculturel.
• Superviser l'accueil et les actions proposées à l'Espace jeu et famille.
• Participer à la définition et à l'évaluation du projet social.

Connaissances

Animer, coordonner une équipe

Communiquer les résultats des études aux parties prenantes

Logiciels de gestion de base de données

Formation

DE Conseiller en économie sociale et familiale

DE Educateur de jeunes enfants

Description du poste

Offre n° 200JDCL
Référent famille - Adjoint de coordination Réf : 25/73/MPT (H/F)

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAILAu sein de la Direction du Développement Social, vous contribuez à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet social du centre socioculturel Maison pour Tous.VOS PRINCIPALES MISSIONSMission 1 : Référent(e) famille 70%Conduire le projet Famille du centre socioculturel, en adéquation avec le projet social.Piloter les travaux visant l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet Animation collective Famille du centre socioculturelDévelopper des actions collectives à dimension familiale contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra familiale et au développement des liens intergénérationnels.Soutenir les parents dans leur rôle éducatif via des actions d'accompagnement à la scolarité en direction des enfants d'écoles élémentaires et des collégiens (CLAS). Associer les parents à l'activité et les accompagner dans leur compréhension des codes de l'école.Créer des espaces de rencontre et d'échange entre parents permettant le développement de solidarités inter familiales et favorisant l'accès des familles aux ressources du territoire.Faciliter l'articulation des actions familiales du centre socioculturel avec celles conduites par les partenaires du territoire, institutionnels et associatifs.Accompagner au quotidien les équipes de manière opérationnelle, tout en veillant au bon déroulement des activités. Assurer et animer la dynamique collaborative entre les professionnels et les bénévoles.Gérer les budgets et préparer les rapports d'activité du projet Animation collective famille et du CLASMission 2 : Animation de l'Espace jeu et famille 10%Contribuer, en lien étroit avec les directions Petite enfance et Enfance jeunesse, à la gestion et à l'animation de l'Espace jeu et famille.Superviser l'accueil et les actions proposées dans cet espace par l'animatrice du centre socioculturelAnimer la dynamique collaborative entre les professionnels et les bénévoles des équipes d'animation (Soirées et après-midi Jeu et Permis de jouer des 0-3 ans)Préparer et diffuser les supports de communicationMission 3 : Adjoint(e) de coordination 20%Participer à la définition, au pilotage et à l'évaluation du projet social, ainsi qu'à l'impulsion d'une dynamique de participation de tous les acteurs, internes et externes, du centre socioculturel.Participer à l'animation des instances de gouvernance du centre socioculturel et au suivi régulier de leurs travaux.Représenter le centre socioculturel auprès des partenaires. Contribuer aux actions de communication et à la mise à jour des différents supports.VOS ATOUTS:DE Conseiller en économie sociale et familiale ou DE Educateur de jeunes enfantsDisponibilité demandée en soirée et le samediExpérience significative dans le domaine de l'intervention sociale (animation collective de groupes d'adulte) ou sur un poste de référent famille dans un centre social ou socioculturelPermis B indispensableConnaissance des institutions sociales et des dispositifs d'animation de la vie socialeMaitriser la méthodologie de projet, du diagnostic à l'évaluationMaitriser les techniques d'animation d'atelierGérer et réguler les conflits interpersonnels, accompagnement de publics difficilesMaitriser les outils bureautiques, numériques et communication.Qualité et forte capacité rédactionnelleVOS CONTACTS :Mme KEPPY MENAGE Magali : Directrice Développement social : 02 40 32 03 25M. BOUAMAMA Nabil : Gestionnaire parcours pro : 02.40.67.10.62

Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• Restauration
• Complémentaire santé
• Salaire à discuter en entretien

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Communiquer les résultats des études aux parties prenantes Cette compétence est indispensable
• Logiciels de gestion de base de données Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Administration publique générale