Psychologue_Myosotis (H/F)

LES PAPILLONS BLANCS DU CAMBRESIS; Cambrai; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'accompagnement pour adultes handicapés à Cambrai recherche un professionnel pour un poste à temps plein. Le candidat idéal est titulaire d'un Master 2 et a une expérience dans l'accompagnement des personnes handicapées. Vous serez en charge de soutenir les résidents, d'accompagner leurs familles et d'évaluer les services. Des compétences en communication et une bonne maîtrise des outils informatiques sont essentielles. Un contrat CDI de 35 heures par semaine est proposé.

Prestations

CSE

Selon la CCN66

Qualifications

• Savoir accompagner les résidents en situation de handicap.
• Maîtrise des outils de communication alternative.
• Capacité d'écoute et d'empathie.

Responsabilités

• Accompagner et soutenir les usagers dans leur quotidien.
• Participer à l'évaluation constante des services.
• Collaborer avec l'équipe de direction sur les préoccupations organisationnelles.

Connaissances

Accompagner les personnes handicapées

Analyse du contexte de vie

Accompagnement psychologique

Rigueur et professionnalisme

Formation

Master 2 ou DESS

Outils

Outils informatiques

Description du poste

STRUCTURELe Domaine des Myosotis, sa Maison d'Accueil Spécialisée et ses services, accompagnent des adultes en situation de grand handicap :- Un internat permanent et continu de 53 places- Un service d'accueil de jour de 12 places- Un service de de Maintien à Domicile et d'Accompagnement Familial pour 15 personnes- Un Service d'Hébergement Temporaire de 4 places- une place d'accueil d'urgenceMISSIONS PRINCIPALES- Accompagner les résidents et usagers des services avec un regard dynamique et valorisant afin de les aider à développer leurs capacités et leur expression- Soutenir les familles et les professionnels dans l'accompagnement de la personne- Participer à la réflexion sur l'évaluation constante de l'établissement- Rechercher l'amélioration continue en lien avec l'évolution de la population accueillie, de la législation et des valeurs de l'association- Participer au management global en tant que membre de l'équipe de directionMISSIONS- Apporter écoute et soutien aux personnes accompagnées et/ou leurs aidants et éventuellement les orienter vers les praticiens du réseau,- Apporter des éléments techniques à la personne dans le but de renforcer ses compétences, notamment sa communication- Contribuer à l'information des personnes et de leurs aidants- Développer des outils de communication alternative- Aider les professionnels à approfondir l'analyse des situations observées- Apporter un avis technique sur les demandes d'accueil- Soutenir et participer à la gestion et à la résolution des préoccupations quotidiennes- Participer à l'analyse des préoccupations organisationnelles, aux choix décidés en tant que membre de l'équipe de directionPROFIL- DESS ou master 2, avec une approche cognitivo-comportementaliste.COMPETENCES ATTENDUES- Savoir accompagner les personnes handicapées et les personnes touchées par la grande dépendance- Faire preuve de rigueur et de professionnalisme- Travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalités avec d'autres services- Prendre des initiatives- Faire preuve de créativité, d'inventivité, être force de proposition- Maîtrise l'outil informatique- Permis B obligatoireSAVOIR-ÊTRE- Dynamisme- Flexibilité, souplesse, adaptabilité- Capacité d'écoute et d'observation, patience- Capacité d'analyse et remise en cause de sa pratique

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• CSE
• Selon la CCN66

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille Cette compétence est indispensable
• Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical Cette compétence est indispensable
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
• Réaliser un accompagnement psychologique

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

10 à 19 salariés

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