Project Management Officer (PMO) F/H

KNDS France; La Chapelle-Saint-Ursin; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de défense recherche un Project Management Officer pour piloter des projets de développement. Vous contribuerez à la qualité des données et à la mise à jour des plannings, tout en animant la démarche des risques. Un diplôme d'ingénieur ou équivalent est requis, ainsi qu'une expérience en tant que PMO. Nous offrons des formations sur mesure, des opportunités de carrière, ainsi qu'une bonne qualité de vie au travail avec divers avantages.

Prestations

Formations sur mesure

Mobilité interne & géographique

Accord qualité de vie au travail

Salles de sport

Restaurants d’entreprise

Primes

Qualifications

• Expérience significative en tant que PMO dans le secteur industriel.
• Certification en pilotage de projets IPMA ou PMI est un plus.

Responsabilités

• Contribuer au pilotage de l’avancement du projet et à la qualité des données.
• Vérifier la fiabilité du coût à terminaison du projet.
• Mettre à jour et piloter des plannings de niveaux 1 à 4.
• Animer la démarche des risques et opportunités.
• Mettre à jour les indicateurs et tableaux de bord du projet.
• Établir des synthèses et suivre des plans d’action.

Connaissances

Autonomie

Esprit d'analyse

Adaptabilité

Maîtrise d'Excel & Pack Office

Gestion de projet

Utilisation de logiciels de planification

Formation

Diplôme d'une école d’ingénieur et/ou de commerce (Bac +5)

Outils

Sciforma

Planisware

MS Project

ERP

Description du poste

It’s not a job. It’s a mission.

Chez KNDS, votre travail n’est pas simplement un métier, c’est un engagement. Nous rejoindre, c’est une véritable opportunité de participer à une chaîne de valeur humaine et technologique au service de celles et ceux qui défendent nos libertés. Ensemble, donnons-leur les moyens d’agir avec confiance !

En tant que Project Management Officer (PMO), vous intervenez sur les projets de développement de KNDS AMMO France (Munitions). Au sein du projet, vous êtes membre de la Core‑Team et vous assistez le Program Manager et les Work Package Managers afin d’assurer le bon pilotage des projets, tout en déployant les bonnes pratiques PMO du secteur. Vous êtes le bras droit du Program Manager.

Vous serez amené(e) à :

• Contribuer au pilotage de l’avancement du projet en assurant la consolidation et la qualité des données fournies au Program Manager et à la Finances,
• Actualiser et vérifier la fiabilité du coût à terminaison (CAT) du projet et du reste à faire financiers des lots et du projet, ainsi que des charges,
• Mettre à jour et piloter des plannings de niveaux 1 à 4 et piloter des réunions (analyse des chemins critiques, identifier des solutions de réduction des écarts …),
• Animer la démarche des risques et opportunités – R&O (outils ARENGI BOX),
• Mettre à jour les Indicateurs (KPIs) et tableau de bord du projet, (Diagramme temps/temps, CAT, bridges de budget, R&O, adéquation Charge/Ressource, suivi des livrables),
• Établir des synthèses, levée des alertes nécessaires et suivre des plans d’action,
• Venir en support à l’équipe projet sur les pratiques de la gestion de projet,
• Contribuer au déploiement du référentiel, des processus et bonnes pratiques de pilotage de projet.

Profil / Compétences requises

• Vous êtes titulaire d’un diplôme d’une école d’ingénieur et/ou de commerce (Bac +5) ou d’un niveau équivalent en pilotage de projet,
• Vous avez une expérience significative sur un poste de PMO dans le secteur industriel,
• Vous maîtrisez Excel & Pack Office, la pratique d’un ou plusieurs outils/logiciels de planification (Sciforma, Planisware, MS Project) et d’un ERP est un plus,
• Vous avez une certification en pilotage de projets IPMA ou PMI est également un plus,
• Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre esprit d’analyse et de synthèse et votre adaptabilité.

Ce que nous offrons :

• Formations sur mesure : la possibilité de développer ses compétences,
• Carrière : la possibilité d’évoluer, avec mobilité interne & géographique,
• Qualité de vie au travail : renforcée par notre accord en place,
• Activités : salles de sport, terrains de pétanque et associations sportives,
• Événements : journée d’intégration, pique-niques, journées familles…
• En plus des avantages classiques d’un groupe : mutuelle santé et prévoyance, restaurants d’entreprise, avantages du Comité Inter‑Entreprises, primes, chèques CESU…

Nos engagements

Parce que nous croyons en la force de la diversité, nous sommes engagés pour l’égalité des chances et pour la lutte contre toute forme de discrimination.

Type de contrat

CDI