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Préparateur.trice en Pharmacie H/F

Fondation Gcoulon

Le Grand-Lucé

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

La Fondation Georges Coulon recherche un préparateur en pharmacie hospitalière pour son centre médical au Grand-Lucé. Vous serez responsable de la gestion et préparation des médicaments dans un cadre hospitalier, tout en bénéficiant de divers avantages social et professionnel.

Prestations

Mutuelle prise en charge à 50%
25 CP + 15 RTT pour un temps plein
Prime Ségur et primes mensuelles
Chèques vacances et offres loisirs
Démarche QVT avec accès à espaces détente

Qualifications

  • Diplôme requis : préparateur en pharmacie.
  • Expérience en pharmacie hospitalière non exigée.
  • Travail à 80%.

Responsabilités

  • Préparer, délivrer, gérer et approvisionner les médicaments et dispositifs médicaux.
  • Établir et mettre en œuvre des processus liés aux produits pharmaceutiques.
  • Collaborer avec les pharmaciens pour la pharmacie clinique.

Connaissances

Gestion des médicaments
Préparation des doses
Collaboration avec pharmaciens

Formation

Diplôme de préparateur en pharmacie
Description du poste
Préparateur en pharmacie hospitalière H/F
Le Grand-Lucé

La Fondation Georges Coulon, association loi 1901 adhérente FEHAP, intervient dans deux grands domaines de la santé publique : le sanitaire et le médico-social. Elle regroupe 6 structures en Sarthequi comptent plus de 700 lits et places.

Intégrer la Fondation, c’est rejoindre près de 500 salariés et s’engager à nos côtés pour accompagner les patients et résidents dans leur projet de vie et de soins. La bienveillance, l’écoute et le respect sont au cœur de nos valeurs.

La Fondation s’inscrit dans une démarche de Qualité de Vie au Travail (QVT) et s’engage pourle soutien de ses salariés via :

  • l’investissement dans du matériel performant et adapté,
  • l’accompagnement des parcours et projets professionnels (formation, apprentissage…),
  • des activités dédiées au repos et au bien-être (salles de pause, cours de sport, séances de massage, réflexologie…)

Afin de compléter ses équipes, la Fondation propose un poste de préparateur en pharmacie hospitalière H/F sur son centre médical du Grand-Lucé.

Le centre médical du Grand-Lucé est identifié commel’établissement pivot de la filière gériatrique sur son bassin de vie. Il offre une activité de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), avec des équipes spécialisées en cancérologie ORL, en soins palliatifs et dans l’accueil de patients EVC-EPR (État Végétatif Chronique ou État Pauci-Relationnel). Il dispose par ailleurs d’un plateau technique, d’un service de consultations externes et d’un accueil en hôpital de jour.

Sous la responsabilité et le contrôle effectif d’un pharmacien :

  • Préparer, délivrer, gérer et approvisionner les médicaments et les dispositifs médicaux stériles
  • Constituer, renouveler et contrôler des dotations en médicaments et dispositifs médicaux dans le respect des règles de détention et de conservation
  • Établir / actualiser, organiser et mettre en en œuvre des processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques en lien avec les produits pharmaceutiques
  • Gérer les stocks de produits de santé du monopole Pharmaceutique (Dispositifs Médicaux stériles, DMI, MED) (Très peu de références DMS / DMI), dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
  • Collaborer avec les pharmaciens dans le cadre des activités de pharmacie clinique (conciliation, entretien patient, liaison ville-hôpital)
  • Préparation des doses à administrer en service de soins (transitoire)

Les particularités du poste :

Une PUI UNIQUE neuve – 3 sites géographiques à approvisionner.
Poste en PUI et PDA en service de soins.

  • Diplôme requis : préparateur en pharmacie
  • Expérience requise : expérience en pharmacie hospitalière non exigée.
  • Travail à 80%
  • Salaire de base selon la CCN51 + reprise d’ancienneté à 100%
  • Prime Ségur, prime décentralisée, primes mensuelles et annuelles
  • 25 CP + 15 RTT pour un poste à temps plein + congés de fractionnement possible
  • Mutuelle prise en charge à 50% + Prévoyance
  • Prestations du CSE: chèques vacances, offres voyages et loisirs, prise en charge activités pour les salariés et leurs enfants, spectacle et cadeaux de Noël…
  • Démarche QVT (Qualité de Vie au Travail) avec accès à des espaces et temps de détente (massages, réflexologie plantaire, etc…)
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