Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Une commune française recherche un Peintre polyvalent pour rejoindre son équipe technique. Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance des bâtiments communaux, en assurant des travaux de peinture. Le poste est en CDI, avec une rémunération à partir de 2020€ brut par mois plus primes. Un CAP peintre est requis, ainsi qu'une autonomie dans l'organisation du travail et le port des équipements de protection individuelle.
La Ville de GUINGAMP, + de 7000 habitants, labellisée « Petite cité de caractère », dotée d'un riche patrimoine historique et d'un règlement de site patrimonial remarquable recrute un peintre polyvalent suite à un départ à la retraite. Vous intégrerez l'équipe du Service bâtiments qui constitue avec 2 autres services à vocation technique (cadre de vie-environnement et Vie de la cité) le pôle opérationnel des services techniques de la Ville, placés sous la direction des services techniques encadrée par un ingénieur. Le Service bâtiments compte 11 agents œuvrant dans les différents corps de métier du bâtiment : plomberie, électricité, menuiserie, maçonnerie, peinture couverture et intervient sur l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux (écoles, médiathèque, mairie, locaux administratifs.) et sur la réalisation de travaux neufs dans le cadre du programme ambitieux d'investissement. Le service bâtiments est dirigé par un chef de service. La Ville de GUINGAMP recrute sur un poste statutaire relevant des cadres d'emplois des adjoints techniques territoriaux. Le recours aux contractuels sera ouvert à défaut de candidatures de fonctionnaires.
MISSIONS
Placée sous l'autorité du responsable du service bâtiments, il/elle assure en collaboration avec l'autre agent de l'équipe des travaux de peinture sur l'ensemble des bâtiments communaux. Il/elle contribue au bon état d'entretien et de maintenance des bâtiments communaux permettant un accueil sécurisé des usagers et des agents.
poste de fonctionnaire territorial : Rémunération suivant expérience : fixe et primes minimum : 2020€ brut ; Prime de fin d\'année. Adhésion au CNAS ; chèques déjeuners, participation à la prévoyance et à la mutuelle santé labélisée.
Candidature : lettre de motivation+ cv + situation administrative, avant le 27 septembre 2025
Auprès de Monsieur Le Maire de GUINGAMP
1 place du Champ au Roy 22200 GUINGAMP
Ou par mail : mairie@ville-guingamp.com
Renseignement auprès de la DRH : Laetitia GEFFROY 02.96.40.62.28
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée