Offre n° 198HWJD - Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM) (H/F)
Sous la responsabilité du Chef de service, le (la) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs reçoit délégation pour mettre en œuvre la mesure de protection des majeurs. Il ou elle est chargé(e), entre autres :
- d assurer la protection de la personne et de ses biens dans le respect des libertés individuelles, des droits fondamentaux et de la dignité de la personne
- d favoriser, dans la mesure du possible, l autonomie de la personne protégée
- d intervenir dans le cadre et les limites du mandat confié par le juge des tutelles
- d assurer le suivi administratif, juridique, budgétaire dans l intérêt de la personne protégée
- d assurer des visites à domicile
- d rendre compte au juge des tutelles de sa gestion et de sa mission de protection de la personne
Le (la) candidat(e) doit avoir :
- une rigueur, une capacité d organisation et un sens du travail en équipe
- une maîtrise des outils bureautiques
- des capacités rédactionnelles
- une réactivité et des facultés d adaptation
- et savoir évaluer, analyser et actualiser une situation budgétaire
Etre titulaire du CNC MJPM serait un plus
Des voitures de service sont mises à disposition des mandataires pour les déplacements.
Type de contrat : CDD - 11 Mois
Contrat travail Durée du travail : 37H/semaine
Travail en journée
Salaire :
- Salaire brut : Mensuel de 2100.74 Euros à 2101.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
- prime Ségur incluse; 28 jours RTT+CP+3 jours mobiles
Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+2 ou équivalents — Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents - CESF/ AS/ES/juriste — Cette formation est indispensable
Compétences
- Certificat national de compétence de mandataire judiciaire à la protection des majeurs mention mesure judiciaire à la protection des majeurs
- Evaluer les besoins spécifiques d'une personne
- Gérer les documents administratifs et financiers liés aux transactions (contrats, factures, etc)
- Promouvoir les droits et les intérêts des personnes protégées
- Réaliser l inventaire des ressources d une personne
- B - Véhicule léger — Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l esprit d équipe
- Etre à l écoute, faire preuve d empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
UNION POUR LES DROITS ET L ACcompagnement
Union pour les Droits et l Accompagnement des Familles
M. Saliou SECK