Manager Technique Delivery - Défense & Sécurité - Le Plessis-Robinson

Sopra Steria USA; Le Plessis-Robinson; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise technologique leader à Le Plessis-Robinson recherche un Manager Technique Delivery pour piloter et coordonner les équipes au sein de la Business Unit Défense & Sécurité. Le candidat idéal doit avoir au moins 10 ans d'expérience en gestion de projets techniques, et posséder des compétences en management et en communication. Ce poste offre un environnement collaboratif et innovant, où l'autonomie et la responsabilité sont valorisées.

Prestations

Flexibilité dans le travail

Parcours d'intégration complet

Engagement sociétal fort

Qualifications

• Au moins 10 ans d'expérience en pilotage et coordination d'activités techniques.
• À l'aise dans le management d'équipes techniques.
• Capacité d'adaptation aux environnements complexes.

Responsabilités

• Coordonner les équipes techniques de delivery.
• Concevoir et valider des architectures techniques.
• Participer aux phases d'avant-vente et au positionnement des offres.

Connaissances

Pilotage de projets techniques

Management d'équipes techniques

Communication transverse

Esprit d'équipe

Autonomie

Polyvalence

Formation

Diplôme d'ingénieur

Outils

Cloud

Outils de virtualisation

Technologies DevSecOps

Description du poste

Description de l'entreprise

CS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2 600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au cœur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l’énergie, l’industrie, le transport, l’aéronautique et la cybersécurité.

Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d’innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d’affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti‑drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.

En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante.

• Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance.
• Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain.
• Plus que de simples experts, nous façonnons l’innovation.

Protéger les territoires, anticiper les menaces.

Notre Business Unit Défense & Sécurité est au cœur des enjeux de souveraineté nationale. Forte de plus de 700 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire, elle conçoit des systèmes critiques pour l’armée et l’aviation civile. Nos équipes interviennent sur des projets à haute valeur ajoutée : liaisons de données tactiques, lutte anti‑drones, surveillance maritime, simulation et entraînement, sûreté aérienne. Grâce à notre expertise et à notre engagement dans des programmes internationaux, nous contribuons activement à la sécurité des territoires.

Rejoindre cette Business Unit, c’est contribuer à la protection des citoyens au sein d’un collectif engagé.

Description du poste

Au sein de la BU Défense & Sécurité de CS GROUP, vous rejoignez la Direction Technique (DT), garante de l’excellence et de la cohérence technologique des projets.

En tant que Manager Technique Delivery, vous pilotez les activités techniques menées par les experts de la DT.

Vous intervenez de manière transverse sur l’ensemble du cycle de vie des projets et contribuez activement à la définition et au déploiement des roadmaps techniques. Vous suivez les phases avant‑vente, build et run, veillez à la capitalisation des solutions et des outils, et intégrez les meilleures pratiques en matière de sécurité, performance et innovation.

Vous êtes un acteur clé de la conception d’architectures robustes, de la maîtrise des risques techniques et de la capitalisation des solutions et outils, tout en intégrant les meilleures pratiques du Groupe.

Vos missions :

• Animer, coordonner et accompagner les équipes techniques de delivery
• Concevoir, valider et faire évoluer des architectures techniques (réseaux, systèmes, virtualisation, stockage, cloud)
• Garantir l’application des standards et des bonnes pratiques du Groupe
• Veiller à la conformité des opérations avec les exigences de sécurité
• Contribuer aux phases d’avant‑vente et au positionnement des offres
• Favoriser les synergies inter‑agences et l’amélioration continue des services
• Participer aux activités de recherche & innovation et intégrer les nouvelles technologies (IA, automatisation, DevSecOps)

Environnement technique *

• IT / Infrastructure / Cloud
• Réseau
• DevOps / SysOps
• SSI / GRC / MCS
• SLI / SDF / SATM

Qualifications

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur et justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en pilotage et coordination d’activités techniques, vous permettant de structurer, planifier et suivre efficacement les projets, tout en garantissant la qualité des livrables. Vous êtes à l’aise dans le management d’équipes techniques et la communication transverse, et savez fédérer des interlocuteurs variés autour d’objectifs communs.

Doté(e) d’un fort esprit d’équipe, vous faites preuve d’autonomie dans la gestion de vos missions et savez évoluer dans des environnements complexes et exigeants. Votre polyvalence et votre capacité d’adaptation vous permettent d’intervenir efficacement sur des sujets variés.

Informations supplémentaires

Rejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent.

Chez CS, nous offrons :

• Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien‑être au quotidien.
• Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
• Un engagement sociétal fort : plus de 3 000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.

…et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité ? L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir. Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

La suite des évènements :

Si votre profil correspond, vous serez invité à un entretien technique avec l’un de nos Responsables opérationnels, pour échanger sur vos compétences et votre vision du métier. Vous rencontrerez ensuite Fatouma, chargée de recrutement, pour un moment d’échange autour de votre parcours, vos aspirations et notre culture d’entreprise. Enfin, parce que nous valorisons la transparence et le respect, nous nous engageons à vous faire un retour personnalisé par téléphone, quelle que soit l’issue du processus.

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.