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Un cabinet de conseil et d'audit recherche un Manager pour renforcer son équipe en gestion des risques technologiques. Le candidat idéal aura au moins 5 à 6 ans d'expérience dans le domaine, avec des compétences en audit, gestion des risques et une connaissance des ERP. Le poste offre la possibilité de travailler sur des projets complexes et de contribuer à l'amélioration des performances des clients. Le SmartWorking permet un équilibre entre vie professionnelle et engagements personnels.
Chez EY nous sommes All in pour façonner votre avenir en toute nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.
Lenvironnement actuel est marqué par de nombreux défis et incertitudes combinés à une concurrence toujours croissante. Pour atteindre leur potentiel et assurer leur réussite les entreprises doivent continuellement améliorer leurs performances et gérer les risques notamment les risques technologiques.
En réponse à cela et pour accompagner notre croissance nous renforçons notre équipe de 140 collaborateurs par le recrutement d’un Manager H/F capable de renforcer notre offre de conseil en Gestion des Risques Technologiques et notamment sur les domaines suivants :
A ce poste vous serez amené(e) à :
En tant que Manager vous serez aussi amené(e) à :
De plus le SmartWorking chez EY vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.
H/F de formation supérieure vous possédez une expérience réussie de minimum 5/6 ans en cabinet d'audit et de conseil et/ou comme Auditeur/Auditrice interne IT/Risk Manager SI en entreprise ainsi qu’une très bonne connaissance des processus métiers.
Une ou plusieurs compétences parmi les suivantes constituerai(en)t un plus pour ce poste : Connaissance des ERP (SAP Oracle Microsoft etc.) certifications professionnelles (CISA ITIL Modules SAP outils de GRC ...) Cybersécurité.
Reconnu(e) pour vos capacités d’écoute et de communication ainsi que pour votre sens du service vous êtes à l’aise pour échanger en anglais dans un environnement professionnel.
Vous bénéficiez idéalement d’une expérience en développement commercial.
Entrons ensemble dans lère de la révolution numérique et de la transformation des organisations ! La richesse de nos métiers l’excellence de nos équipes l’amplitude de nos réseaux notre capacité à nous remettre en question en permanence nos exigences élevées de qualité notre éthique professionnelle sont les fondements de notre réputation et le gage de nos futurs succès et de votre épanouissement professionnel.
Vivez l’expérience EY rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité EY étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Required Experience: Manager
Key Skills
Employment Type : Full Time
Experience: years
Vacancy: 1