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Le Havre Seine Métropole recherche un.e stagiaire Chargé.e de mission valorisation des produits[...]

Le Havre Seine Métropole

Le Havre

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EUR 40 000 - 60 000

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Résumé du poste

Une collectivité locale à Le Havre recherche un stagiaire pour une durée de 5 à 6 mois dans le domaine du développement territorial. Le stagiaire sera impliqué dans des actions de sensibilisation vis-à-vis des acteurs locaux de la filière agricole et alimentaire. Il devra réaliser un benchmark d'actions existantes, contribuer à la mise en place d'outils et soutenir le pôle Agriculture et Alimentation. Le candidat doit posséder une formation Bac+4/Bac+5 et un intérêt pour les enjeux agricoles.

Prestations

Indemnisation selon la réglementation
Télétravail partiel possible
Mise à disposition d’un ordinateur

Qualifications

  • Bac+4 / Bac+5 en développement territorial, rural, agricole ou alimentaire.
  • Connaissances des enjeux agricoles et circuits courts.

Responsabilités

  • Conduire des actions pour sensibiliser le grand public.
  • Accompagner le pôle Agriculture et Alimentation.
  • Réaliser un benchmark d’actions des PAT.
  • Mettre à jour et valoriser les outils existants.
  • Créer un annuaire des producteurs B to C.

Connaissances

Capacité rédactionnelle
Analyse et synthèse
Qualité relationnelle
Aisance à la prise de parole
Intérêt pour l'animation territoriale
Maîtrise des outils bureautiques
Force de proposition
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'écoute
Rigueur

Formation

Formation supérieure Bac+4 / Bac+5 en développement territorial

Outils

Outils bureautiques
Outils cartographiques
Description du poste

📍 Lieu du stage : Le Havre Seine Métropole – 19 rue George Braque, 76600 Le Havre
📅 Durée : 5 à 6 mois
🎓 Niveau : Master 1 ou 2
💻Encadrant(e) du stage : Juliette Giacomazzo – Responsable du pôle Agriculture et Alimentation en binôme avec la Cheffe de projet Alimentation Charlotte de Soyres.

Présentation et contexte:

La Communauté urbaine Le Havre Seine Métropole, située sur la Pointe de Caux, dans le département de Seine-Maritime, est composée de 54 communes et rassemble 275000 habitants, consommateurs-mangeurs.

Depuis 2015, la Communauté urbaine s’est engagée dans une démarche volontariste de structuration d’une stratégie territoriale en faveur de l’agriculture et de l’alimentation, le Plan Agricole et Alimentaire Territorial (PAAT). En 2017, cette stratégie a été consolidée d’un Projet Alimentaire de Territoire (PAT), démarche soutenue par le Ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire. Depuis 2024, le PAT de la Communauté urbaine est labellisé niveau 2.

Rattaché à la Direction du Développement Economique et Agricole, le pôle Agriculture et Alimentation est chargé d’impulser, d’animer, de coordonner, d’accompagner et de suivre la mise en œuvre de cette feuille de route dont l’objectif est d’accompagner la relocation de la production alimentaire et la transition agroécologique de la filière.

Les actions déclinées dans ce cadre sont orientées en faveur des acteurs économiques: professionnels de l’agriculture, professionnels de la transformation alimentaire, de la logistique, de l’approvisionnement alimentaire, etc…

Pour la nouvelle stratégie en cours d’écriture, la collectivité souhaite davantage s’adresser à ses 275000 consommateurs-mangeurs, en tant que maillon clé de la filière.

Objectif du stage:

Conduire des actions et définir une stratégie de sensibilisation et valorisation des acteurs de la filière agricole et alimentaire locale, en particulier le grand public.

Au sein de la Direction Agricole et Alimentaire, le stagiaire devra accompagner le pôle Agriculture et Alimentation, sous la responsabilité de la responsable de pôle, sur les volets suivants:

Phase de benchmark (4 à 6 semaines)
  • Comprendre le cadre actuel du PAAT et le fonctionnement du pôle (moyens humains, financiers, outils…).
  • Réaliser un benchmark d’actions portées par des PAT ayant consolidé un axe “sensibilisation” et décliné une stratégie, afin de les rendre opérationnelles et efficaces: identification des méthodes, moyens et actions mises en place.
  • Conduire des entretiens avec les partenaires locaux acteurs du système agricole et alimentaire local.
  • Identification de leviers et outils intéressants, réplicables sur le territoire Le Havre Seine Métropole.
Phase de déploiement des actions en cours et appui à la création d’outils (5 à 6 mois)
  • Conforter la mise en œuvre d’actions engagées: mise à jour, diffusion et valorisation des outils existants:
  • annuaire des producteurs B to B
  • Contribuer à la mise en place d’animations sur les marchés de plein vent : calendrier, lieu…
  • Recenser les équipements présents sur le territoire pour le projet Tablée de village (cuisines d’équipements collectifs, cantines scolaires, etc…).
  • Créer une version de l’annuaire des producteurs B to C, pour le grand public: réfléchir aux informations à mentionner dans le guide, collecter les données, créer le contenu et le format en lien avec la Direction de la Communication de la Communauté urbaine.
  • Contribuer à la création de nouveaux outils et de nouveaux contextes permettant la sensibilisation du grand public.
Proposition et appui à la création d’une stratégie de sensibilisation et de valorisation des circuits courts alimentaires de proximité (6 semaines)
  • Elaboration d’une proposition méthodologique pour mieux sensibiliser les acteurs locaux de la filière agricole et alimentaire, en particulier le grand public.
  • Proposer et aider à l’élaboration de nouveaux outils, notamment en matière de supports de communication.
Appui au pôle Agriculture et Alimentation (5 à 6 mois)
  • Appui à l’élaboration du nouveau Projet Agricole et Alimentaire Territorial (appui aux réunions de concertation, etc..).
  • La collecte de données et d’informations permettant d’actualiser le diagnostic du territoire, via des enquêtes et entretiens d’acteurs (par exemple : cuisines équipées en restauration collective, outils de transformation existants sur le territoire, etc…).
  • Autres besoins identifiés durant la mission.
Compétences
  • Savoir-faire: capacité rédactionnelle, d’analyse et de synthèse, et qualité relationnelle, aisance à la prise de parole,
  • Intérêt pour l’animation territoriale et la communication / concertation,
  • Maîtrise des outils bureautiques, la maîtrise des outils cartographiques serait un plus,
  • Savoir-être: force de proposition, capacité à travailler de manière autonome comme en équipe, sens de l’écoute et rigueur.
Profil recherché
  • Formation supérieure Bac+4 / Bac+5 en développement territorial, rural, agricole ou alimentaire, en école de commerce, concertation, géographie, agronomie, sciences politiques, gestion de projet, communication ou tout autre domaine pertinent.
  • Connaissances des enjeux agricoles et circuits courts.

Le stage se déroulera au sein de la Direction Développement Economique et Agricole, sous l’encadrement de la responsable du pôle Agriculture et Alimentation et en lien étroit avec la cheffe de projet Alimentation.

– Stage de 5 à 6 mois, avec convention et indemnisation selon la réglementation en vigueur, à partir d’avril 2025

– Stage à plein temps (35h/semaine), télétravail partiel possible, mise à disposition d’un ordinateur

– Stage basé au siège, au Havre, 19 rue Georges Braque

– Permis B obligatoire, véhicules de service à disposition

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