Juriste Droit Social H / F

LIP recrute pour LIP; Lyon; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Un acteur du travail temporaire à Lyon recherche un(e) Juriste en Droit Social. Vous apporterez un soutien quotidien sur des problématiques juridiques et participerez à la gestion des dossiers sensibles. Le candidat idéal a une formation en droit social et une première expérience en entreprise, avec une bonne aptitude à travailler en équipe.

Prestations

Un parcours d'intégration

Un PC portable

Des RTT

Une mutuelle

Des tickets restaurant

Qualifications

• Justifie d'une première expérience réussie en entreprise, idéalement dans le secteur du travail temporaire.
• Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés.

Responsabilités

• Apporter un soutien quotidien au réseau d'agences sur les problématiques de droit social.
• Gérer les dossiers disciplinaires et les procédures de licenciement.
• Participer à l'élaboration et l'animation des formations juridiques.

Connaissances

Rigueur juridique

Sens pratique

Adaptabilité

Curiosité

Pédagogie

Esprit d'équipe

Formation

Formation supérieure en droit social (Bac +5)

Description du poste

Overview

Depuis 20 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 750 salariés et 184 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Nous connaissons une croissance forte et continue, basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez-nous dans cette belle aventure en intégrant notre Groupe !

Notre développement se poursuit, et pour renforcer notre Pôle Juridique Intérimaires & Permanents, nous recrutons un(e) Juriste en Droit Social.

Rattaché(e) à la Responsable du Pôle, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des managers, du réseau d'agences et des services QSE et paie.

Votre rôle au sein du pôle : accompagner la direction, les managers et l'ensemble du réseau sur les problématiques de droit social liées aux collaborateurs internes et aux intérimaires.

Vos principales missions

• Apporter un soutien quotidien au réseau d'agences et aux managers sur toutes les problématiques de droit social
• Intervenir en soutien des équipes RH pour répondre aux problématiques des agences (contrat de mission, contrat de mise à disposition, CDI Intérimaire, CET, activité partielle de longue durée)
• Gérer les dossiers disciplinaires et les procédures de licenciement
• Suivre les précontentieux et contentieux en lien avec nos avocats partenaires
• Préparer les dossiers et réponses auprès de l'inpection du travail
• Rédiger des notes juridiques et communications internes
• Participer à la préparation des réunions du CSE, aux négociations collectives, à la rédaction des accords d'entreprise
• Participer à l'élaboration et l'animation des formations juridiques
• Assurer une veille active en droit social

Localisation

Le poste est basé à Lyon-7e-Arrondissement

Profil recherché

De formation supérieure en droit social (Bac +5), vous justifiez d'une première expérience réussie en entreprise, idéalement dans le secteur du travail temporaire.

Vous aimez conjuguer rigueur juridique et sens pratique, et vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés.

Curiosité, pédagogie et esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste.

Processus de recrutement

Ce poste vous attire ? La suite se passe ici

Notre process de recrutement est simple et rapide :

• Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne
• Entretien en présentiel avec la Responsable Juridique

Avantages

• Un parcours d'intégration
• Un PC portable
• Des RTT
• Une mutuelle
• Des tickets restaurant

Envie de rejoindre une équipe passionnée ? Postulez ! Nous nous chargeons de la suite !