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Junior Pricing & Revenue Analyst (expérience 2 ans hors stage)(F/H)

Oscaro.com

Nanterre

Sur place

EUR 40 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une entreprise de e-commerce automobile recherche un professionnel pour piloter la stratégie de pricing. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des performances commerciales à travers l’analyse de données et la collaboration avec différentes équipes. Le candidat idéal doit avoir une solide maîtrise de SQL et au moins 2 à 3 ans d'expérience professionnelle. Rejoignez une équipe dynamique et innovante à Nanterre.

Qualifications

  • 2 à 3 ans d’expérience professionnelle hors stage.
  • Solide maîtrise de SQL.
  • Expérience en e-commerce serait un plus.

Responsabilités

  • Piloter la stratégie pricing sur une sélection de catégories.
  • Ajuster et optimiser les règles de prix via le moteur de pricing.
  • Booster la marge des catégories grâce à des leviers comme les promotions.

Connaissances

Analyse de données
SQL
Communication de données
Data visualization
Connaissances en R/Python

Formation

Diplôme en commerce ou ingénierie
Diplôme en statistique

Outils

Google Cloud Platform
BigQuery
Tableau
Description du poste

Rejoignez Oscaro, pionnier de l’autoréparation automobile et leader de la vente en ligne de pièces automobiles !

Depuis 2001, nous démocratisons l’entretien automobile pour offrir à chacun la liberté de rouler plus longtemps, tout en contribuant à un monde plus durable.

Avec

  1. Plus d’un million de références,
  2. 8 millions de visites par mois,
  3. 20 000 colis expédiés chaque jour,
  4. Et une équipe de 550 collaborateurs, Oscaro est une référence du e-commerce de pièces auto en France et à l’international (Espagne, Portugal, Belgique, Allemagne).

Chaque jour, nous mettons tout en œuvre pour faciliter l’autoréparation grâce à l’entraide, la passion et la fiabilité. Contribuez avec nous à notre croissance et à un avenir durable !

Votre rôle :

Au sein de la Direction Revenue Management, vous serez au cœur de la stratégie prix d’Oscaro. En tant que création, ce poste offre une opportunité unique : votre mission sera de garantir le positionnement optimal et de maximiser les performances commerciales (ventes, marges).

Vos principales missions :
  • Piloter la stratégie pricing sur une sélection de catégories, en partenariat avec les équipes Commercial, Marketing, Supply Chain et Finance.
  • Ajuster et optimiser les règles de prix via notre moteur de pricing, en prenant en compte la concurrence, les tendances tarifaires et la stratégie définie.
  • Booster la marge des catégories dont vous aurez la charge, grâce à des leviers comme les promotions, le ranking produit et l’analyse de la performance.
  • Surveiller la concurrence (prix, délais, disponibilités) et analyser les tendances du marché.
  • Configurer les promotions et en suivre l’impact (ventes, CA, marge).
  • Définir les prix des nouveaux produits pour assurer leur succès dès leur lancement.

Vous serez un acteur clé dans l’amélioration continue de nos performances grâce à une approche data-driven et une collaboration étroite avec les équipes.

Votre profil :

Nous recherchons un talent dynamique et passionné par les chiffres !

  • 2 à 3 ans d’expérience professionnelle hors stage !
  • Diplômé(e) d’une école de commerce, école d’ingénieur ou d’un diplôme en statistique.
  • Solide maîtrise de SQL ; des connaissances en R ou Python seraient un plus.
  • Expérience avec Google Cloud Platform (notamment BigQuery) et outils de data visualisation (Tableau).li>
  • Compétences en communication de données pour présenter vos analyses de manière claire et impactante.
  • Une appétence pour la science des données ou le machine learning est un bonus.
  • Une expérience en e-commerce serait un plus.
Pourquoi Oscaro ?

En rejoignant Oscaro, vous intégrez une équipe passionnée, un environnement innovant et des projets à fort impact. Prenez les commandes et accélérons ensemble !

Processus de recrutement
  1. Pré-sélection après un call RH avec Diane, ta recruteuse préférée
  2. Test technique maison à réaliser sous 48h (si ton profil est validé)
  3. Entretien sur site (1h) avec Carole : débrief de ton test + rencontre avec ta future équipe
  4. Entretien final RH

On a hâte de te rencontrer !

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