IPFIP / AP - Chef de secteur Comptabilité-Flux - Mission Chorus H/F

Ministère - Ministère de l'Économie; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution publique recherche un Chef de secteur Comptabilité-Flux pour assurer le pilotage d'une équipe. Le candidat devra gérer la clôture comptable annuelle, suivre les échanges informatiques de l'application Chorus, et participer à des projets innovants. Un diplôme de niveau 6 et de l'expérience managériale sont requis. Cette position offre des formations et un environnement de travail collaboratif.

Prestations

Formations professionnelles

Accès à des supports documentaires

Qualifications

• Excellente capacité d'analyse et recherche de solutions pragmatiques.
• Expérience dans la gestion de projets appréciée.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

• Pilotage du secteur comptabilité/flux/paramétrages.
• Suivi de la clôture comptable annuelle.
• Assistance aux utilisateurs et communication sur les évolutions.

Connaissances

Capacité d'analyse

Résistance au stress

Méthodique

Capacités managériales

Relationnel

Formation

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Outils

Excel

Word

Powerpoint

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)

IPFIP / AP - Chef de secteur Comptabilité-Flux - Mission Chorus H/F

Description du poste

Domaine et métier

Finances Publiques - Chargée / Chargé de la comptabilité publique

Intitulé du poste

IPFIP / AP - Chef de secteur Comptabilité-Flux - Mission Chorus H/F

Sans objet

Fonction publique de l'Etat

Catégorie A (cadre)

Statut du poste

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

Descriptif de l'employeur

La Direction générale des Finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire. Son réseau est composé de directions régionales et départementales des finances publiques, et de directions nationales et spécialisées. Elle compte 90 000 agents.

Les missions de la DGFiP sont étendues et placées au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État, des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État.

Descriptif de l'employeur (suite)

La Mission Chorus est une structure rattachée au Service de la Fonction Financière et Comptable de l’État à la DGFiP. Elle assure la coordination de la maîtrise d'ouvrage pour le volet comptable du SI Chorus avec l'Agence pour l'informatique financière de l’État (AIFE). Chorus est une application informatique de gestion financière, budgétaire et comptable, fondée sur la solution SAP, partagée par tous les acteurs de la dépense et de la comptabilité de l’État (gestionnaires, comptables, contrôleurs budgétaires).
Cet outil gère notamment les dépenses, les recettes non fiscales et la tenue des trois comptabilités de l’État (budgétaire, générale et analytique).
La Mission dialogue avec de nombreux partenaires (l’Agence Informatique et Financière de l’État, les missions Chorus ministériels, les bureaux métier de la DGFiP, le réseau des directions locales des finances publiques...), et participe à la mise en place de projets innovants et structurants pour la DGFiP : déploiement de nouvelles structures, utilisation de l’Intelligence Artificielle pour mieux cibler les dépenses à contrôler, automatisation des processus…
La Mission est un service à taille humaine composé de 20 collaborateurs organisé autour de 3 pôles d'activité : la gestion de la dépense, des recettes non fiscales et des tiers Chorus, la comptabilité, le suivi des échanges informatiques et les paramétrages de l'outil et une cellule en charge des aides d'urgence versées par la DGFiP.

Description du poste

En nous rejoignant, sous l’autorité de la cheffe de Mission, le titulaire du poste se verra confier des attributions relatives au pilotage du secteur comptabilité/flux/paramétrages, visant à assurer, à la tête d’une équipe de 5 personnes, les missions suivantes:

- la préparation et le suivi de la clôture comptable annuelle en lien direct avec les bureaux métier du service de la Fonction Financière et Comptable de l’État (2FCE) de la DGFiP ;

- la surveillance des échanges informatiques centralisés dans Chorus : veille quotidienne du déversement des données des applications en liaison avec l’AIFE, les services SI et les autres bureaux du 2FCE ;

- le pilotage des travaux d'expertise et de recette préalable à la mise en production de tous correctifs ou évolutions pour la partie flux et comptabilité ;
- la participation aux tests préalables à la mise en production de nouvelles tables de traduction comptable;

- le suivi des travaux d'assistance aux utilisateurs et la communication sur toutes les évolutions et incidents ;

- le respect des règles de compatibilité pour les habilitations à Chorus des différents services.

Enfin, il interviendra activement à la gestion de projet impactant le progiciel Chorus en représentant la Mission Chorus et en participant aux différentes réunions de conception générale et détaillée, aux différentes phases de mise en production en tant qu'assistance à Maitrise d'ouvrage pour le compte de la DGFiP. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la cheffe de mission et son adjointe.

Afin de vous accompagner dans votre prise de fonction, vous disposerez de supports documentaires pour votre montée en compétence et vous bénéficierez aussi d’un accompagnement dédié et de formations nécessaires, ainsi que de l’appui de l’équipe et des conseils de collègues expérimentés au sein de la Mission.

Comme tout agent de la DGFiP, vous aurez aussi la possibilité de suivre des formations métier et informatiques de perfectionnement organisées par l’ENFiP, l’IGPDE ou des organismes privés référencés.

Au sein de la DGFiP, l’emploi est calibré inspecteur principal des finances publiques «IPFIP». Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal).

Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Conditions d'exercice particulières

Déplacements potentiels dans le réseau pour réunions avec les services métiers en charge de Chorus et de la comptabilité d'Etat.

Description du profil recherché

Vous savez travailler dans des environnements complexes et pluridisciplinaires avec des collaborateurs d’expertises variées et en équipe resserrée. Vous disposez de:
• très bonne capacité d’analyse, hauteur de vue et recherche pragmatique de solutions,
• de disponibilité et réactivité, face à l’activité soutenue à certaines périodes de l’année,
• de résistance au stress, gestion des priorités et alertes sur les difficultés rencontrées.
• de très bon relationnel compte tenu de la multiplicité des interlocuteurs, techniques comme fonctionnels.

Vous disposez d’une réelle capacité d’innovation,
vous savez prendre des initiatives, faire des propositions,
vous êtes méthodique et disposez de qualités rédactionnelles,
vous disposez d’un esprit de synthèse pour assurer des compte-rendus efficaces à la hiérarchie,
vous êtes rigoureux(se), pragmatique et autonome.

Compétences requises:
- Connaissances des processus comptables de la gestion publique État (comptabilité, dépenses et recettes non fiscales) et de CHORUS constituent un plus très apprécié.

- Maîtrise des outils bureautiques usuels (Word, Powerpoint, Libre Office)et tout particulièrement d'Excel, pour le suivi de l'activité et la maintenance d'outils de gestion des informations au sein de la mission.

- Expérience managériale

Connaissances recherchées:

- Expérience dans la gestion de projets.

Compétences candidat

Compétences

• CONNAISSANCES - Conduite et gestion de projet
• CONNAISSANCES - Environnement administratif, institutionnel et politique
• CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
• CONNAISSANCES - Matériels, systèmes et réseaux d’information et de communication
• SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
• SAVOIR-FAIRE - Animer une réunion
• SAVOIR-FAIRE - Communiquer
• SAVOIR-FAIRE - Concevoir un support, un document
• SAVOIR-FAIRE - Élaborer une méthode
• SAVOIR-FAIRE - Expertiser
• SAVOIR-FAIRE - Gérer une situation de stress

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Spécialisation

• Formations générales
• Comptabilité, gestion

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Informations complémentaires

Fondement juridique du recrutement

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Télétravail possible

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Paris (75)

Service de la fonction financiére et comptable de l'État – Mission CHORUS Bâtiment Necker - 120, rue de Bercy 75572 PARIS CEDEX 12

Renseignements et contact - Note : les candidatures se font obligatoirement depuis l'application

Date de vacance de l'emploi

Personne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offre

Mission Chorus - [e-mail]

Informations générales

Référence

2025-26033

Date de début de publication

25/09/2025

Date limite d'envoi des candidatures

Documents requis pour postuler

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agents DGFiP, l'avis du supérieur hiérarchique et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV dans un document unique. A défaut, le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Directions et Services

Direction générale des finances publiques (DGFiP)