Ingénieur Travaux Bâtiment H / F (CDI)

MICHAEL PAGE; Brest; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une PME historique de construction à Brest recherche un Ingénieur Travaux Bâtiment pour gérer des projets de bâtiments tertiaires et ouvrages d'art. Vous serez responsable de la gestion des commandes, du suivi des budgets et de l'encadrement des équipes. Ce poste requiert une expérience minimum de 3 ans et offre des avantages tels qu'une voiture de fonction et une mutuelle.

Prestations

Voiture de fonction

Mutuelle

Intéressement et participation

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Capacité à fédérer les équipes.
• Compréhension des règles RH.

Responsabilités

• Gérer et suivre les commandes de matériels.
• Établir et suivre le budget d'exécution.
• Fédérer les équipes et transmettre les informations.

Connaissances

Capacités d'organisation

Autonomie

Rigueur

Compétences en négociation

Travail en équipe

Formation

Formation technique dans le secteur de la construction

Description du poste

Overview

Notre client est une PME historique reconnue pour intervenir sur des projets de construction gros oeuvre et de structure béton, bois ou métal. L'entreprise recherche son futur Ingénieur Travaux Bâtiment pour réaliser des projets de bâtiments tertiaires, ERP et Ouvrages d'art. Cette opportunité est à pourvoir en CDI à Brest.

Responsabilités techniques

• Gérer et suivre les commandes de matériels / matériaux


• Réaliser un planning prévisionnel et suivre l'avancement du chantier


• Contrôler la conformité et la qualité des réalisations


• Organiser des réunions de chantier et rédiger les comptes-rendus


• Réceptionner et obtenir le PV de réception, lever les réserves


• Réaliser les DOE

Responsabilités administratives et financières

• Établir et suivre le budget d'exécution


• Vérifier le bon règlement des factures sous-traitants et fournisseurs


• Établir les situations clients et s'assurer de leur bon règlement


• Négocier et assurer le suivi avec les sous-traitants / fournisseurs / clients

Responsabilités managériales

• Fédérer les équipes et leur transmettre les informations


• Effectuer les entretiens annuels et suivre les autres entretiens d'évaluation des compagnons


• Appliquer et faire appliquer les règles RH : Congés, pointage, etc.


• Respecter et faire appliquer la politique prévention sur un chantier

Avantages: voiture de fonction, mutuelle, intéressement et participation, rémunération selon expérience.

Profil recherché: Issu idéalement d'une formation technique dans le secteur de la construction, vous justifiez une première expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes autonome et rigoureux, vous avez le goût d'entreprendre. Vous disposez de fortes capacités d'organisation et d'anticipation et d'une belle sensibilité pour le commerce jusqu'au suivi des travaux. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.