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Une entreprise spécialisée dans les réseaux recherche un Ingénieur Réseaux & Wi-Fi Confirmé. Le candidat idéal aura entre 3 et 5 ans d'expérience et des compétences en conception et déploiement d'infrastructures Wi-Fi et LAN. Les responsabilités incluent la configuration d'équipements réseaux et la gestion de projets techniques. Le poste est basé en Île-de-France avec des déplacements en France et occasionnellement à l'international.
Rattaché(e) au Responsable Réseaux & Sécurité, l’Ingénieur Réseaux & Wi-Fi Confirmé prend en charge la conception, le déploiement et le support avancé des infrastructures Wi-Fi et LAN.
Le poste inclut des déplacements en France (et ponctuellement à l’international).
Basé en région parisienne.
Recueillir et analyser les besoins techniques des clients.
Concevoir les architectures Wi-Fi et LAN : couverture, segmentation, sécurité, haute disponibilité.
Réaliser les études prédictives et post-déploiement (Ekahau – maîtrise appréciée).
Rédiger les propositions techniques (design, HLD/LLD, préconisations).
Installer, configurer et optimiser les équipements Wi-Fi et réseau.
Effectuer les migrations, mises en service, tests et recettes.
Déployer et administrer les bornes Aruba, Allied Telesis, et plus rarement Cisco.
Configurer les portails captifs TELMAT / UCOPIA.
Déployer et administrer les firewalls Stormshield et pfSense.
Rédiger la documentation technique (DAT, DI, DEX).
Résoudre les incidents complexes (RF, roaming, interférences, congestion).
Diagnostiquer les problématiques LAN/Wi-Fi et sécurité.
Assurer les interventions sur site si nécessaire.
Assurer le transfert de compétences et accompagner les équipes client.
Bac +3 à Bac +5 en Réseaux / Télécoms / Sécurité.
3 à 5 ans d’expérience en ingénierie réseau ou Wi-Fi.
Très bonnes connaissances LAN / Wi-Fi / Sécurité.
Maîtrise des concepts RF : puissance, roaming, canaux, DFS, interférences.
À l’aise sur la configuration de plusieurs constructeurs (Aruba, AT, HPE, Stormshield…).
Capacité à produire des documents techniques complets (HLD, LLD, DAT…).
Capacité à gérer un projet technique de bout en bout.
Rigueur, autonomie et sens du service.
Communication claire et pédagogie.
Adaptation rapide et prise d’initiative.
e-QUADRA est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.