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Une entreprise dynamique du secteur technologique à Lyon recherche un Ingénieur production pour piloter des projets et gérer des systèmes d'intégration. Avec au moins 3 ans d'expérience, vous êtes passionné par l'automatisation et l'optimisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec différentes équipes pour améliorer la performance. La rémunération est comprise entre 40 K€ et 45 K€, selon l'expérience. Contactez-nous avec votre CV pour postuler !
Consort Group, accompagne depuis plus de 30 ans les entreprises dans la valorisation de leurs données et infrastructures. Elle s'appuie sur deux leaders, Consortis et Consortia, et place l’humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.
Fondée en 2012, l'agence Rhône-Alpes rassemble une équipe de 120 collaborateurs. Elle accompagne près d’une vingtaine de clients, allant des grands comptes aux ETI et PME. Elle s’appuie sur un Centre de Services spécialisé dans le stockage et la sauvegarde ainsi que sur un Centre d'Expertise en sécurité. L'agence accorde une importance particulière à un recrutement fondé sur l'humain et la transparence.
Ingénieur production H/F
Vous disposez d’une expérience confirmée de 3 années minimum dans le domaine de l’administration systèmes et de l’intégration applicative .
Vous êtes un adepte de l’automatisation, de l’optimisation et de la fiabilité des environnements de production, vous possédez une première expérience dans le métier de Ingénieur de production, dans le secteur d’activité banque ou assurance.
Afin de mener à bien cette mission, vous devez maitriser :
Vous vous êtes reconnu.e dans cette annonce et pensez être le.la candidat.e idéal.e ?
Alors envoyez-nous votre CV et dites-nous en plus sur vous !
De 40 K€ à 45 K€ (selon expérience)
Intégrer une équipe attentive à votre onboarding
Profiter d’une proximité managériale
Accéder à une plateforme de formations accessible 24/24
Adhérer à notre politique d’inclusion : politique Hand’In Cap, dons de jours, programme aidants
Programme Move Up avec United Hereos pour promouvoir le sport et le bien être
Bénéficier d’un package RH : mutuelle, prévoyance, carte TR, CSE, suivi de carrière et formations internes… (à modifier en fonction du pays)