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Infirmier(ière) coordinateur(trice) centre de santé infirmier (H/F)

CTRE DE SANTE INFIRMIER ADMR PLUMELIAU

Pluméliau-Bieuzy

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un centre de santé local à Pluméliau-Bieuzy recherche un infirmier coordinateur pour assurer la gestion d’équipe, la coordination des soins, ainsi que le respect des normes de qualité. Le candidat idéal doit avoir un diplôme d'État d'infirmier et une expérience solide en management d'équipe. Ce poste en CDI à temps plein requiert dynamisme et autonomie. Les candidats intéressés peuvent postuler avant le 15 mars 2026, avec prise de fonction le 15 juin 2026.

Prestations

Primes
CSE
Complémentaire santé

Qualifications

  • Diplôme d'État d'infirmier ou infirmier en pratique avancée exigé.
  • Expérience en management d'équipe souhaitée.
  • Bonne maîtrise de l'outil informatique indispensable.

Responsabilités

  • Assurer la gestion RH de l'équipe.
  • Gérer l'administratif et le budget.
  • Organiser la prise en charge des patients.

Connaissances

Management d'équipe
Qualité des soins
Gestion administrative
Communication interpersonnelle
Techniques de gestion de conflits
Connaissance des droits des personnes
Coordination avec d'autres professionnels

Formation

Diplôme d'État d'infirmier
Bac+3 ou équivalent
Description du poste
Offre n° 202CKKZ Infirmier(ière) coordinateur(trice) centre de santé infirmier (H/F)

Le CENTRE DE SANTE INFIRMIER ADMR de Pluméliau-Bieuzy recrute un cadre infirmier responsable, en charge de la coordination (H/F). Dans le cadre de la politique définie par le Conseil d'Administration, rattaché au Président de l'association, en vous appuyant sur une équipe, vous serez chargé(e) de :

  • Assurer la gestion RH de l'équipe en place (management, animation et recrutement du personnel)
  • Assurer la gestion administrative et budgétaire en lien avec la secrétaire médicale
  • Assurer la mise en œuvre du projet de santé en lien avec le conseil d'administration dans le respect de la qualité des prestations délivrées
  • Organiser la prise en charge globale et personnalisée des patients, la coordination avec les partenaires internes et externes.
  • Réaliser des soins à domicile et au centre de santé
  • Être garant de tout le processus qualité
  • Participer aux différentes instances de coordination sanitaire et sociale du secteur

Profil :

  • Formation niveau 6 (ex niveau II) au minimum souhaitée, Diplôme d'Etat d'infirmier ou Infirmier en pratique avancée exigé ET formation et expérience réussie dans les domaines du management d'équipe, de la gestion de conflit
  • Vous avez une aptitude à travailler avec des bénévoles responsables d'association et en réseau
  • Ce poste à responsabilité nécessite dynamisme, autonomie, organisation, disponibilité, sens relationnel
  • Bonne maîtrise de l'outil informatique indispensable
  • Expérience en soins à domicile souhaitée

Conditions :

  • Poste à pourvoir à compter du 15.06.2026, en CDI à temps plein
  • Poste basé au siège à Pluméliau Bieuzy
  • Statut cadre autonome, rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • La Commission de recrutement se tiendra au plus tard le 15 mars 2026 au centre de santé
Type de contrat

CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée Travail en astreinte Travail les week-ends et jours fériés Horaires annuels Travail durant les vacances scolaires

Salaire
  • Primes
  • CSE
  • Complémentaire santé
  • Cadre autonome selon grille branche aide à domicile
Déplacements

Ponctuels

Profil souhaité
Expérience
  • 5 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
  • Apporter un appui technique pour le personnel Cette compétence est indispensable
  • Assurer la gestion administrative d'une activité Cette compétence est indispensable
  • Assurer une veille professionnelle continue Cette compétence est indispensable
  • Communiquer avec les patients et leurs familles Cette compétence est indispensable
  • Connaissance des droits des personnes Cette compétence est indispensable
  • Coordination avec d'autres professionnels de la santé Cette compétence est indispensable
  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière) Cette compétence est indispensable
  • Développer et gérer des relations ou partenariats Cette compétence est indispensable
  • Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings Cette compétence est indispensable
  • Evaluer des étudiants Cette compétence est indispensable
  • Evaluer les pratiques des IDE et AS (par des EPP : Evaluation Pratique Professionnelle) Cette compétence est indispensable
  • Participer à des réunions multidisciplinaires Cette compétence est indispensable
  • Piloter une activité Cette compétence est indispensable
  • Règles de confidentialité Cette compétence est indispensable
  • Techniques de gestion de conflits Cette compétence est indispensable
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins
  • Contrôler la gestion des stocks de médicaments et de matériel médical
  • Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
  • Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
  • Normes environnementales relatives au tri des déchets
  • Protocoles de soins
  • Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Règles de prévention des risques professionnels
  • S’assurer de la complétude des dossiers de soins par les équipes
  • Techniques d'identification des besoins du patient ou de la personne accompagnée
  • Techniques de communication interpersonnelle
  • Techniques de communication non verbale
  • Techniques de gestion du stress
  • Techniques de planification des soins
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Employeur

10 à 19 salariés

M. CSI de Pluméliau Président

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