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Un grand magasin français recherche un(e) Hôte.sse de Caisse pour offrir un accueil chaleureux et gérer les transactions avec précision. Le candidat idéal est orienté client, capable de relever des défis et s'adapte rapidement aux situations. Ce poste en CDI de 35 heures par semaine offre une rémunération fixe sur 13 mois, des primes et d'autres avantages tels qu'une prise en charge des transports et des remises sur les achats.
Vous souhaitez vivre votre métier d'Hôte.sse de Caisse autrement ? Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette ! Vous transformez le passage en caisse en une expérience fluide et plaisante pour satisfaire chacun de nos clients.
Votre Rôle Sera DeLe tout avec passion !
Vous êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées.
Vous aimez relever des défis impactants pour le business.
Vous adaptez facilement votre approche et votre comportement à chaque situation. Vous savez prendre de la hauteur et réajuster votre approche si besoin.
Nous proposons un contrat en CDI de 35h par semaine.
Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer Rym KHENFECH, Responsable Relation Clients.
Grand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de l’ensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe.
Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s’incarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d’inclusivité.
Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c’est intégrer un groupe handi’bienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l’égalité femme/homme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en 2019.