(H/F) Jeune chercheur : implantation d’hélium pour la modification des propriétés dans les maté[...]

CNRS; Caen; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un institut de recherche scientifique basé à Caen recherche un(e) jeune chercheur(e) pour un projet sur l'implantation d’hélium dans des matériaux fonctionnels. Le candidat idéal doit posséder un Doctorat et de solides compétences en implantation ionique ainsi qu'en caractérisation de matériaux. Le poste est un CDD de 14 mois avec une rémunération entre 3021,50€ et 4208,37€ brut mensuel, selon l'expérience.

Qualifications

• Un à quatre ans d'expérience dans un domaine connexe.
• Capacité à travailler dans un environnement de recherche.
• Des compétences en développement expérimental seront un plus.

Responsabilités

• Installer et mettre en fonction un canon ionique pour l'implantation d’hélium.
• Caractériser la structure cristalline et les propriétés fonctionnelles post‑implantation.
• Participer à l'analyse des effets de l'implantation d'hélium sur les matériaux.

Connaissances

anglais parlé et écrit couramment

capacité à organiser et mener un plan d’expérience

autonomie scientifique

expérience en implantation ionique

expérience en synthèse de couches minces par PLD

expérience en caractérisations de matériaux fonctionnels

Formation

Doctorat

Description du poste

(H/F) Jeune chercheur : implantation d’hélium pour la modification des propriétés dans les matériaux fonctionnels

Offre disponible dans les langues suivantes. Date limite de candidature : mardi 30 décembre 2025 23:59 (heure de Paris).

Informations générales

Intitulé de l'offre : (H/F) Jeune chercheur : implantation d’hélium pour la modification des propriétés dans les matériaux fonctionnels
Référence : UMR6508-SOIMIL0-027
Nombre de postes : 1
Lieu de travail : CAEN
Date de publication : mardi 9 décembre 2025
Type de contrat : Chercheur en contrat CDD
Durée du contrat : 14 mois
Date d'embauche prévue : 1 mars 2026
Quotité de travail : Complet
Rémunération : Entre 3021.50€ et 4208.37€ bruts mensuels selon expérience
Niveau d'études souhaité : Doctorat
Expérience souhaitée : 1 à 4 années
Section(s) CN : 15 - Chimie des matériaux, nanomatériaux et procédés

Missions

La personne recrutée participera à l’installation et la mise en fonctionnement d’un canon ionique pour l’implantation d’hélium dans des matériaux fonctionnels afin de modifier leurs propriétés. La caractérisation de la structure cristalline et des propriétés fonctionnelles post‑implantation fait également partie des objectifs.

Activités

Ce post‑doctorat s’intègre dans un projet de recherche visant à étudier l’effet de l’implantation d’hélium sur les propriétés fonctionnelles de différents matériaux (propriétés ferroïques, transitions métal‑isolant). Le projet s’articule en trois axes :

• Fabrication des échantillons et implantation d’hélium, incluant l’installation d'un nouvel équipement (canon ionique) pour effectuer les implantations sur des échantillons synthétisés par dépôt laser pulsé (PLD) au laboratoire.
• Effet des implantations sur la structure cristalline, avec des caractérisations structurales (DRX, microscopie électronique, microscopie à champ proche type AFM).
• Effet sur la fonctionnalité des matériaux étudiés, en réalisant des mesures de transport, microscopie piézo‑force (PFM) et mesures magnétiques.

Compétences

• anglais parlé et écrit couramment
• capacité à organiser et mener un plan d’expérience
• autonomie scientifique
• une expérience en implantation ionique, en synthèse de couches minces par PLD, et/ou en caractérisations de matériaux fonctionnels
• une expérience en développement expérimental sera un plus

Contexte de travail

Le travail aura lieu au laboratoire CRISMAT et se concentrera sur l’installation de la source d’hélium dans une enceinte sous vide déjà présente, les tests de fonctionnement pour l’implantation et les caractérisations structurales et fonctionnelles post‑implantation. La communication des résultats (articles, conférences) fera partie intégrante du poste. La synthèse des échantillons de travail par PLD pourra également faire partie du travail en fonction du profil du candidat. L’expertise des chercheurs du laboratoire pourra soutenir le travail de la personne recrutée.

Contraintes et risques

Cette proposition de poste est soumise à l’obtention du financement et les candidatures sont soumises à l’étude par le service des ressources humaines.