H / F - Consultant - Product Owner Digital - Capteo

Capteo; Paris; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en management recherche un Consultant Digital pour piloter des projets digitaux et optimiser l'expérience collaborateur. Le candidat idéal aura une formation Bac+5 et une expérience de 3 à 6 ans en transformation digitale. Ce rôle offre l'opportunité de travailler sur des projets stratégiques au sein d'un environnement à taille humaine.

Prestations

Accompagnement de proximité

Environnement à taille humaine

Qualifications

• Expérience de 3 à 6 ans en conseil en management ou transformation digitale.
• Bonne maîtrise des environnements digitaux et automatisation.
• Anglais courant requis.

Responsabilités

• Définir et mettre en œuvre des stratégies digitales.
• Piloter des projets digitaux pour améliorer l'expérience collaborateur.
• Contribuer à l'élaboration de nouvelles offres digitales.

Connaissances

Gestion de projets complexes

Excellente communication

Curiosité

Rigueur

Formation

Formation supérieure Bac+5

Outils

Outils de gestion de projet

Méthodologie produit : design thinking, scrum, agilité

Description du poste

Overview

Créé en 2005, CAPTEO est un cabinet de conseil en management français et indépendant, reconnu auprès des acteurs majeurs de la banque, de l’assurance et des services financiers. Depuis plus de 20 ans, nous accompagnons nos clients dans leurs réflexions stratégiques, la mise en œuvre de leurs projets de transformation, l’amélioration de leurs performances et la gestion de leurs risques. Dans un contexte de forte croissance, nous renforçons notre offre Digitale afin d’accompagner nos clients dans la conception et l’exécution de leur stratégie digitale.

Missions / Responsabilités

En tant que Consultant Digital, vous interviendrez sur :

• Définition et mise en œuvre de stratégies digitales (digitalisation de processus, automatisation, parcours clients, distribution)
• Pilotage de projets digitaux (programmes transverses, refonte d’outils, conduite du changement)
• Optimisation de l’expérience collaborateur et des parcours internes (organisation, agilité, nouveaux modes de travail)
• Contribution à la performance opérationnelle par la donnée (data management, outils d’aide à la décision)

Vous participerez également activement au développement interne du cabinet :

• Contribution à l’élaboration de nouvelles offres digitales
• Contribution aux réponses aux appels d’offres
• Rédaction de publications et veille technologique
• Participation à des actions de formation interne

Profil recherché

• Formation supérieure Bac+5 (école de commerce, d’ingénieur ou université)
• Expérience de 3 à 6 ans en conseil en management ou en entreprise, avec un focus sur la transformation digitale
• Bonne maîtrise des environnements digitaux (modélisation parcours, data, automatisation, méthodologie produit : design thinking, scrum, agilité)
• Capacité à gérer des projets complexes et à travailler en transverse
• Excellente communication, esprit entrepreneurial, curiosité et rigueur
• Anglais courant

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre CAPTEO, c’est participer à des projets stratégiques de premier plan, évoluer dans un environnement à taille humaine et bénéficier d’un accompagnement de proximité pour accélérer votre progression.