Gestionnaire de paie H/F

Kolibri Consulting; Rethel; Hybride; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable recherche un Gestionnaire de Paie pour gérer un portefeuille varié de clients, y compris des agriculteurs et commerçants. Ce poste en CDI à temps plein offre un cadre de travail agréable avec des horaires flexibles, la possibilité de télétravail, et une rémunération attractive. Des opportunités de formation et d'évolution sont également disponibles.

Prestations

Bureaux modernes

RTT

Prime de participation

13ème mois

Formations régulières

Qualifications

• Expérience en gestion de la paie souhaitée.
• Capacité à établir des relations de confiance avec les clients.
• Connaissances des obligations sociales requises.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille de paies pour divers clients.
• Établir des bulletins de paies et déclarations sociales.
• Accompagner et conseiller les clients sur la gestion sociale.

Connaissances

Gestion de la paie

Relation client

Connaissance des déclarations sociales

Formation

Formation en ressources humaines ou comptabilité

Description du poste

Notre client, un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, recherche un Gestionnaire de Paie (H/F) pour renforcer son équipe dynamique et bienveillante.

Les missions principales seront :

Au sein d'une équipe de gestionnaires de paies, vous gérez en autonomie un portefeuille de paies pour nos clients agriculteurs, artisans, commerçants et serez chargé de :

• L'établissement des bulletins de paies et des déclarations sociales associées (DSN)
• La gestion paie des entrées et des sorties
• Établir une relation de confiance avec le client, pouvoir l'accompagner et le conseiller sur sa gestion sociale et sur ses obligations sociales.
• Participer à la construction et au déploiement d'une nouvelle offre de prestations RH à destination des clients employeurs

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 30 000€ à 35 000€ par an

Ce que nous offrons :

• Cadre de travail agréable : bureaux modernes, horaires flexibles
• Équilibre vie pro/vie perso : télétravail possible 2 jours par semaine, RTT
• Rémunération attractive : selon profil + prime de participation + 13ème mois + PEE + CSE + Prime d'ancienneté
• Opportunités d'évolution : formations régulières et perspectives de carrière

Rejoignez une équipe à taille humaine, dans un environnement stimulant et propice à votre développement personnel et professionnel !

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