Gestionnaire de Paie H / F

111 CONSEILS; Auch; Hybride; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil à Auch recherche un(e) Gestionnaire de Paie pour gérer de A à Z la paie d'un portefeuille de clients variés. Vous serez en charge de l'établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales, tout en veillant à la conformité des paies. Des avantages tels qu'une mutuelle avantageuse et un télétravail sont offerts.

Prestations

Mutuelle avantageuse

Possibilité de télétravail

Formation continue

Événements d'entreprise réguliers

Horaires flexibles

Qualifications

• Expérience significative dans un poste similaire, au sein d'un cabinet d'expertise comptable.

Responsabilités

• Gérer de A à Z la paie d'un portefeuille de clients variés.
• Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales.
• Assurer la gestion administrative des dossiers sociaux.
• Veiller à la conformité des paies.
• Être en contact régulier avec les clients.
• Participer à l'amélioration des processus de gestion de la paie.

Connaissances

Connaissance approfondie de la législation sociale

Organisation

Rigueur

Disponibilité

Réactivité face aux demandes clients

Description du poste

Overview

111 CONSEILS, lance une recherche active pour le compte de son client à Auch (32), en plein centre-ville cette fois-ci, pour un(e) Gestionnaire de Paie H / F

Responsabilités

• Gérer de A à Z la paie d'un portefeuille de clients variés
• Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales
• Assurer la gestion administrative des dossiers sociaux (contrats de travail, absences, maladies, congés, etc.)
• Veiller à la conformité des paies et à l'application des règles légales et conventionnelles
• Être en contact régulier avec les clients pour répondre à leurs questions et les conseiller en matière de paie et de législation sociale
• Participer à l'amélioration des processus de gestion de la paie

Avantages

• Mutuelle avantageuse
• Possibilité de télétravail
• Formation continue
• Événements d'entreprise réguliers
• Horaires flexibles

Compétences attendues

• Expérience significative dans un poste similaire, au sein d'un cabinet d'expertise comptable
• Connaissance approfondie de la législation sociale et des conventions collectives
• Sens de l'organisation et rigueur dans le traitement des données
• Disponibilité et réactivité face aux demandes clients