Gestionnaire d'appartements et villas de luxe - Saint-Tropez (CDI (H/F)

GROS COLAS COMMERCE PROMO ABREV GCCP; Saint Tropez; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence immobilière de luxe à Saint-Tropez recherche un(e) gestionnaire d'appartements et villas pour assurer la gestion locative de résidences haut de gamme. Le candidat idéal doit avoir au moins 3 ans d'expérience en gestion locative ou hôtellerie, faire preuve d'autonomie et d'une bonne présentation. La rémunération inclut un fixe de 3 500 € brut par mois et des primes sur objectifs.

Prestations

Mutuelle d'entreprise

Tickets restaurant

Scooter de fonction

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience indispensable en gestion locative saisonnière ou hôtellerie.
• Capacité à gérer des réclamations et litiges.
• Compétence en recouvrement des loyers et gestion de la trésorerie.

Responsabilités

• Superviser les locations Airbnb/OTA et optimiser les tarifs.
• Coordonner les entrées/sorties et suivre la maintenance.
• Acquérir de nouveaux biens et négocier avec agences.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Sens du service

Excellente présentation

Bon niveau d'anglais

Description du poste

Offre n° 197BHMX

Gestionnaire d'appartements et villas de luxe - Saint-Tropez (CDI (H/F))

Nous recherchons un(e) gestionnaire pour assurer la gestion locative de résidences haut de gamme à Saint-Tropez et contribuer au développement du portefeuille immobilier.

Missions principales

• Été : supervision des locations Airbnb/OTA, optimisation des calendriers et tarifs, coordination des entrées/sorties, suivi du ménage et de la maintenance, relation avec les voyageurs, maintien des standards de luxe.
• Hiver : recherche et acquisition de nouveaux biens (prospection, visites, négociation, suivi avec agences et notaires).

Profil recherché

• Autonome, rigoureux(se), sens du service et du détail, excellente présentation, bon niveau d'anglais.
• Une expérience en gestion locative saisonnière ou dans l'hôtellerie est un atout apprécié.

Rémunération et avantages

• Mutuelle d'entreprise, tickets restaurant.
• Fixe de 3 500 € brut/mois + primes variables sur objectifs estivaux (jusqu'à 50 % du fixe) + primes sur acquisitions hivernales.
• Scooter de fonction mis à disposition si nécessaire.

Contrat CDI basé à Saint-Tropez. Prise de poste : 1er novembre 2025.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Agences immobilières.

Expérience requise

• Minimum 3 ans d'expérience indispensable.

Compétences indispensables

• Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public.
• Gérer des réclamations et litiges.
• Recouvrement des loyers et charges.
• Gérer la trésorerie, le recouvrement.

Savoir-être professionnels

• Avoir le sens du service.
• Faire preuve d'autonomie.
• Faire preuve de réactivité.

Déplacements

Fréquents.