Gestionnaire Copropriété HF

EVORIEL; Angers; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique dans l'immobilier à Angers recherche un gestionnaire immobilier à temps plein. Les responsabilités incluent la gestion d'immeubles, le développement de portefeuilles et le reporting. Le candidat idéal doit avoir au moins un BAC 2 avec un BTS en professions immobilières, et 4 ans d'expérience en gestion de copropriété. L'entreprise offre un cadre de travail stimulant, avec plusieurs avantages, y compris jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine et un ensemble d'avantages sociaux attractifs.

Prestations

1 à 3 jours de télétravail

12 RTT

28 jours de congés payés

Tickets restaurant

Épargne salariale

Garanties santé

Qualifications

• BAC 2 minimum avec 4 ans d'expérience en gestion de copropriété.
• Une expérience en gestion immobilière est souhaitable.

Responsabilités

• Gérer un immeuble et pérenniser le portefeuille.
• Assurer le reporting de son activité.
• Contribuer à la satisfaction des clients.

Connaissances

Gestion immobilière

Analyse de rentabilité

Développement de portefeuille

Satisfaction client

Formation

École spécialisée (ICH ESPI)

Formation universitaire juridique (BAC 3 / 4)

BTS type Professions immobilières

Description du poste

Vos missions principales :

• Gérer un immeuble / Pérenniser le portefeuille
• Développer son portefeuille
• Analyser la rentabilité des immeubles
• Contribuer activement dans son domaine d’intervention à la meilleure satisfaction des attentes des clients
• Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique.

Qualifications : Profil recherché :

• Ecole spécialisée (ICH ESPI)
• Formation universitaire juridique (BAC 3 / 4)
• BAC 2 (BTS type Professions immobilières Management des Unités Commerciales Négociation et Relation Client) avec expérience d'au moins 4 ans en tant que gestionnaire copropriété.
• Toute expérience en gestion immobilière est souhaitable.

Informations supplémentaires :

Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel à la croissance personnelle et au succès du collectif.

Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs :

Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste 12 RTT 28 jours de congés payés

Package : Tickets restaurant épargne salariale intéressement / participation et prime de progrès

Bien-être : Garanties santé et prévoyance aide au logement CSE avantages divers (chèques CESU forfait mobilité durable...)

Des perspectives de dévolution notamment grâce à des formations continues

Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.

L'aventure Evoriel est la force d'un groupe en pleine ascension où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !

Remote Work : No

Employment Type : Full-time

Key Skills : Engineering Support, MAC, Hydraulic, General Services, Ado, Health Education

Experience : years

Vacancy : 1